外聘人员劳动合同.docx

外聘人员劳动合同编号外聘人员劳动合同以完成一定工作任务为期限甲方用人单位名称法定代表人主要负责人或者委托代理人注册地址联系电话乙方劳动者姓名居民身份证号户口所在地省市区县乡镇村邮政编码现住址联系电话根据劳动法劳动合同法及有关规定甲乙双方遵循平等自愿协商一致的原则签订本合同一合同期限第一条甲乙双方选择以完成一定工作任务为期限自年月日起至工作任务完成时终止形式来确定本合同期限二工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在工程中从事岗位工种工作试用期月乙方的工作地点为项目部或各工区经双方协商一致可以变更工作岗位工种和工作地点乙方签订合同前已明确知晓甲方各项管理制度内容乙方保证认真履行岗位职责遵守各项规章制度服从管理按时完成工作任务乙方违反劳动纪律甲方可依据本单位规章制度给予相应处理三工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行经国家人力资源和社会保障部批准的综合计算工时工作制度乙方同意甲方根据工程建设需要安排加班甲方法定节假日给予乙方加班费300包含在本合同第四条中约定的月工资总额中四劳动报酬第四条甲方采用按月支付工资形式向乙方支付工资月工资总额元此工资包含基本工资乙方的五险一金等国家劳动法规中要求需由甲方支付的社会福利性费用及补贴甲方安排乙方加班的每月固定加班费用甲方每月日前向乙方支付工资甲方生产经营任务不足乙方同意服从甲方的待岗安排甲方向乙方支付的生活费为元待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务五社会保险第五条由于行业和工作性质的特殊性乙方同意甲方已将本应由甲方承担的社保费用以现金的方式直接支付乙方包含在本合同第四条中约定的月工资总额中乙方自行到存档单位参保六劳动保护和劳动条件第六条甲方依法建立安全生产制度乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度不违章作业防止劳动过程中的事故减少职业危害乙方有权拒绝甲方的违章指挥对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为有权提出批评并向有关部门检举控告七合同的变更解除和终止第七条本劳动合同的变更解除或终止按以下约定执行1订立合同所依据的客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的经甲乙双方协商同意可以变更本合同相关内容2经甲乙双方协商一致本合同可以解除3乙方在试用期聘用期内经考核达不到岗位职责考核要求被认定不能胜任岗位工作的甲方有权随时解除合同关系4乙方被依法追究刑事责任的甲方有权随时解除聘用关系5甲乙双方要解除劳动合同应提前天通知对方并主动配合做好相关交接以确保工作的延续性乙方相关资料工具等未做交接或交接不完整甲方有权拒绝支付工资6乙方未征得甲方同意擅自离职或故意重大过失给甲方造成经济损失甲方有权拒绝支付工资并有追究法律责任的权力7甲方不能按照本协议规定支付劳动报酬或者不能提供必要的劳动条件乙方有权解除合同关系8本协议期限届满聘用协议终止八劳动争议处理第八条甲乙双方履行本合同发生争议可以协商解决协商不成的应向甲方法人住所地法院提起诉讼解决九其他第九条乙方在工作时间内因违法活动或酗酒所造成自身或他人的人身财产受损得由乙方自行承担责任第十条甲乙双方约定的其他事项第十一条本劳动合同一式三份甲乙双方各执一份公司劳动人事部备案一份本劳动合同自甲乙双方签字盖章之日起生效甲方公章乙方签字或盖章法定代表人或委托代理人签字或盖章签订日期