365文库
登录
注册
5

【合同范本】2022劳动聘用合同范本

123阅读 | 4收藏 | 4页 | 打印 | 举报 | 认领 | 下载提示 | 分享:
5
【合同范本】2022劳动聘用合同范本第1页
【合同范本】2022劳动聘用合同范本第2页
【合同范本】2022劳动聘用合同范本第3页
【合同范本】2022劳动聘用合同范本第4页
福利来袭,限时免费在线编辑
转Word
right
1/4
right
下载我编辑的
下载原始文档
收藏 收藏
搜索
下载二维码
App功能展示
海量免费资源 海量免费资源
文档在线修改 文档在线修改
图片转文字 图片转文字
限时免广告 限时免广告
多端同步存储 多端同步存储
格式轻松转换 格式轻松转换
用户头像
无所盼望 上传于:2024-04-15
【文档尺寸; A4 字体: 仿宋 标题字号: 20 正文字号:12】 【合同范本】〗2022 劳动聘用合同范本 20xx 劳动聘用合同范本一 聘用单位(甲方: ~ 受聘人(Z: 身份证号码: ~ 受聘人的担保人(两方: ~ 身份证号玛: 兹有聘用单位(甲方) 决定聘用乙方(受聘人) ”从事相关工 作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议: 一、聘用期限: 自 年-月 B至 年 月 ~ 日止,共 年 月,其中试用期自 年 ~ 月 日至 年 月 日上,共 ~ 月. 二、乙方应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务: 1工作岗位: ~ 2.职责范围和要求: 。 3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的安全教育、遵守 安全规章制度和操作规程,确保安全生产。 三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇: 工甲方以现金的形式按月支付乙方工资,月工资标准为人民币 元; 1 2.甲方支付乙方的其他待遇; 3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。 四、出现以下情况之一,甲方可以提前解除本合同。 工乙方在试用期内不符合聘用条件的; 2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的; 3.甲方因工作原因必须撤岗,又无法重新安排工作的; 4.乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的; 5.照国家有关规定和《__ ,》有关条款可以解除劳动合同的。 五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相 关法律法规执行。 六` 有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责 调解;调解不成,任何一方可提请“仲裁机构进行仲裁。 七、甲、乙双方违反本合同,按国家现行有关规定承担违约责任。两方自感 为乙方提供担保, 并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。 八、其他甲、乙双方商定的事项: 。 九、本合同经甲乙、丙三方签(章)后生效,合同期限届满, 合同即行终止, 甲乙双方自然终止劳动关系。 十、本合同一式四份,甲、乙、两三方,劳动服务公司各一份。 甲方(盖章j: 乙方答宁: ~ 年 月 昌 年 月 日 丙方签宁: ~ 20xx 劳动聘用合同范本二 2 甲方: 姓名 身份证号码 乙方: 姓名 身份证号玛 工 根据有关规定, 经协商甲、乙双方共同签订本协议, 共同执行。 2 本协议期限为 (年/月),, 自 年 月 日起至 年 月 日止。 3 工作任务: 3.1 甲方安排乙方在”岗位,从事该岗位职责范围内的工作; 3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行; 3.3 乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德; 3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲 方的工作安排和调配。 4 劳动报酬: 甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配原则,结合工作价值,根据乙方所 从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬为 元( 人民币/月(大写: ),其它各 种福利、津贴均含在当月的
tj