工资委托代理通知书
有限公司(委托方):
您好!
由于贵司员工为驻外开发人员,外包驻场在移动公司,根据《劳动法》政策,工资和社保缴纳需执行本地政策。
我公司作为专业的劳务外包咨询公司,行业口碑甚佳,现接受你单位提出的工资委托代理,具体通知如下:
委托代理合作协议在本通知盖章签字后生效,期限为1年(期限为 年
月 日至 年 月 日)
受托方为委托方员工开立XX银行的借记卡,工本费和手续费参照银行具体标准,委托方提供员工姓名、身份证复印件后,受托方派专业人员,统一集中办理。
每月员工新增或减少,需提早5日报备受托方,以免出现工资多发、错发等意外情况,造成不可预测损失。
委托方需在每月5日前将工资发放总金额汇入受托方指定结算账户(开户行:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,账号:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,)
委托方需在每月10日前向受托方提供员工前月工资发放明细清单(人事经理签字),发放工资与明细清单合计数一致,双方复核后发放工资,若因委托方过失造成错误导致工资漏发、错发、补发,受托方不承担相关责任。
受托方确认后,在2个工作日内通过银行批量转账的方式,直接转入委托方员工的个人结算账户。若因电脑故障、账户错误等原因,导致部分员工工资未到账,受托方将出具书面说明