公司团建活动方案.doc

团队建设活动方案一组织人员分工指挥员总经理培训师副总经理裁判员行政经理二团队比赛1破冰活动时间20分钟活动目的打破隔阂建立相互熟知相互信任的团队氛围相互之间的沟通是树立这种信心的基础一旦信任完全建立你会感觉到团队的工作气氛是那么的轻松愉快活动内容1将所有成员分为三组让每组队员围成一个向心圆直径225米选一位队员站在中央2每个人伸出自己的双手中央的队员则双手抱在胸前并做出以下的沟通对话中心队员我叫自己的名字我准备好了你们准备好了没有全体团队成员回答准备好了培训师我倒了全体团队成员倒吧3这时整个身体完全倒在团体成员的手中这时团队成员把中央队员顺时针推动两圈4建议小组中的每位成员都来试一试5要求在圆中央的人倒下时应保持身体直立并不要打开双手以免伤及他人2毕业墙时间20分钟活动内容将所有人员分成三至四组在规定的时间内每一组的所有人只凭借相互间的合作从地面攀上离地高达38米的墙顶如果有一个人没有攀上或超过了规定的时间那么所有的人将不能毕业也就是说有一个上不去则全体失败如果每组都在规定时间内完成任务则选择利用时间最短的那一队为获胜组活动目的主要是激励和强化顽强的斗志和互助取胜团结必胜的信念协作系数体能要求危险系数3过软桥时间60分钟活动内容一段软梯挂在山坳的两端队员必须利用绳梯从山坳的一端走到山坳的另一端共分成三至四组各组经过团队协作使组里全员在最短的时间内通过软桥活动目的打破心理舒适区生理反应遇到危机的退缩趋势突破自我心理舒适区跳跃成功团队激励的作用也能帮助员工突破心理舒适区协作系数体能要求危险系数4解手链形式10人一组时间20分钟活动内容1让每组成员围着站成一个向心圈2先举起自己的右手握住对面那个人的手再举起自己的左手握住另外一个人的手现在组员面对一个错综复杂的问题在不松开的情况下想办法把这张乱网解开3告诉大家一定可以解开但答案会有两种一种是一个大圈另外一种是两个套着的环4如果过程中实在解不开可允许组员决定相邻两只手断开一次但再次进行时必须马上封闭活动目的让队员体会在解决团队问题方面都有什么步骤聆听在沟通中的重要性以及团队的合作精神三团队野餐团队比赛预计1700结束随后在风情园举行烧烤晚会活动四保护环境热爱生活保护环境是人类最深远长久的课题近几年世界各国遭受着不同程度的自然灾害人类要想征服可怕的大自然就必须尊重自然建议利用此次户外活动的时机从我们自己做起及时清理活动时产生的各种垃圾保护环境善待家园共同创造一个美好的生活环境