党建履职报告

12014年度党建工作述职述评材料各位领导同志们根据会议安排就2014年我作为县委老干局局长履行党建具体责任人职责情况报告如下不妥之处请批评指正一履职情况1认真学习习近平总书记系列重要讲话精神一年来结合党的群众路线教育实践活动县委老干局把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神贯穿全年各项工作始终局领导班子做出了专题部署组织全局党员干部认真学习针对讲话精神制定了贯彻实施意见推动了各项工作任务的有效落实2抓机关党建提升老干工作水平开展了老干部工作业务知识学习系列活动在党员干部中积极组织开展了学习老干部业务知识系列活动进一步增强党员干部服务管理的政策理论水平开展了老干部亲情服务活动建立三级亲情服务网络印制了老干部亲情联络卡开展了五个必访慰问活动平时经常登门走访电话联系定期不定期与老干部交流感情沟通思想听取老干部的意见与建议共慰问老干部达80多人次慰问金10万余元解决老干部实际生活困难20多件3完善各项制度提高党建工作科学化水平一是抓好党建工作目标责任制的落实年初根据县直机关工委的目标制定下发了2014年局党支部工作要点制定了党建工作的具体措施2落实了党建工作一把手负总责工作机制任务细化量化责任落实到人严格考核奖惩形成了齐心协力抓党建抓好工作促业务的良好局面二是结合教育实践活动修订完善了各项规章制度坚持了用制度管人管事通过严格执行制度凝聚了人心提振了士气促进了工作三是坚持三会一课制度认真组织开展局机关支部党员大会支部委员会和党小组会坚持班子成员讲党课加强了党支部建设增强了党员的党性观念确保了党组织活动正常开展4抓党建载体活动不断增强党组织的凝聚力战斗力一是继续抓好创先争优活动局党支部以树新形象上新水平做老干部满意服务员为主题以提升老干部工作队伍能力与素质作为重要抓手紧密联系工作实际狠抓老干部活动环境的改造和老干部两项待遇的全面落实不断建立健全制度狠抓机关干部职工的业务素质能力的提升二是深入开展党员做义工服务当先锋活动全年开展党员志愿服务活动12次党员每人参加集中活动6次深入开展党员做义工点亮微心愿活动党支部在服务对象中筛选认领对象13名以一对一一对多的形式班子成员带头认领一般党员干部自愿认领年内集中开展了现场圆梦活动2次各认领对象微心愿均得到实现三是认真开展了党组织和党员承诺践诺评诺活动根据县委组织部安排结合年度工作实际按照科学定诺公开承诺履责践诺督查促诺民主评诺程序扎实开展了承诺践诺评诺3活动5以建设队伍为目的进一步做好党员教育培养工作在强化学习的基础上进一步提高了党员在党意识宗旨意识严格按照双评议标准监督党员真正把党员先锋模范作用体现到实际工作中同时继续做好入党积极分子培养教育工作现已培养入党积极分子2名预备党员按期转正1名6开展党的群众路线教育实践活动着力加强机关作风建设和党风廉政建设按照中省市县要求我局紧扣主题精心组织认真落实各项措施全面完成了教育实践活动各阶段工作活动中结合三问三解三服务三促进活动确定1名机关党员干部驻村联户帮扶工作班子成员定期深入到村到户了解群众疾苦解决实际问题通过活动开展强化了机关作风建设提升了机关形象同时对照四风突出问题及专项整治工作不断完善党风廉政建设责任制建立健全惩治和预防腐败体系通过各项活动开展强化了机关作风建设提升了机关形象7四风突出整改及专项整治工作全面完成我局共查摆四风突出问题共计37条其中局领导班子15条领导班子成员22条截止目前已全部整改完成专项整治突出问题工作方面共排查出问题四个大项4个问题现也已全面整改结束各项整改责任措施已全面落实到位班子成员职责明确具体负责到整改工作各条款上主要领导真正发挥到第一责任人的作用机关党员干部工作作风明显转变4二存在的主要问题和原因1存在的问题一是党建工作与业务工作两张皮现象突出认为业务工作是硬任务党建工作是软指标只要干好业务管好队伍不出事就行了没有下功夫研究解决如何提高队伍素质等问题二是党建工作进展不均衡党建工作基础比较薄弱尤其在业务工作忙时对一些党建日常工作就有所放松导致进展不平衡尤其是2014年重点放在了学教活动上其他党建工作开展效果不是很理想三是有重安排轻落实表现有时候仅仅把党建工作安排下去把责任落实到了人头但没有有效跟踪督促检查从而在一定程度上影响了工作落实四是机关党建工作缺乏创新亮点不突出总认为机关党建工作就是组织党员学习教育日常工作也就是发展党员收缴党费忘记了机关党建工作在全局中的重要保障作用使机关党支部没有充分发挥应有的作用五是抓党员教育管理工作方法单一对党员的思想教育缺乏针对性教育内容枯燥方式方法单一教育管理实效不明显2存在问题的原因分析一是对机关党建工作认识不足主要表现在对抓党建是最大政绩理解不深对党建工作的重要性认识不足看不到思想政治工作对业务工作的促进作用就党建抓党建使党建工作与业务工作脱节认为党建工作是软任务无非是读报纸听报告补材料有重业务轻党建的思想表现影响了党建工作水平的持续提升二是党建工作职责任务不明5目前局党支部书记由我兼任由于平时工作事务多忙于老干部日常工作在一定程度上使党建工作有所弱化党建活动开展有时不很正常三是制度执行力弱化阻碍机关党建健康发展由于自己思想认识偏差对于机关党员素质高低没有引起足够重视有有规章制度落实不到位的表现有时碍于情面不愿管更有的是落得清闲懒得管这样助长了不良现象的滋生蔓延四是机关党建工作缺乏创新亮点不突出由于机关党建工作是兼职没有当成主业去抓开展各项党建工作都出于应付状态没有结合本单位的工作实际找准党建工作与业务工作切入点对机关党建工作没有进行深层次的探索和创新这样机关党组织活动形式单一点不突出亮点不明显缺乏活力使机关党建工作显得软弱无力五是党员管理不严组织活动不够正常主要表现在平常对党员的教育管理不严缺乏有效管理经常性教育不够使得有些党员不能以党员标准严格要求自己不按时缴纳党费不过组织生活致使极个别党员自我降低标准以消极情绪对待工作在党员干部和群众中造成了极坏的不良影响三下一步整改主要措施及工作思路根据以上问题和原因分析重点从以下几个方面抓好落实1强化学习提高认识切实提高党建工作水平深刻理解抓党建是最大政绩的深刻含义认真落实党建具体责任人职责不断强化党务工作业务知识的学习增强党性观念优化知识结构提高业务能力进而增强工作的积极性主动性和创造6性同时要求领导班子要大力支持党务干部的工作维护党务干部的威信从舆论时间经费提拔任用等方面予以倾斜在机关上形成尊重支持党务工作者并自觉参与党务工作的良好氛围使党务干部进一步增强做好党务工作的信心和决心2与时俱进不断深化党员干部教育管理把对党员的教育同当前的形势和工作任务结合起来同新形势下出现的新问题结合起来定期组织全机关党员上党课和党性教育课对机关党员提出新要求不断提升党员教育质量把机关建设成学习型机关学习型党组织提高机关全体党员的思想政治素质和实际工作能力进一步严格党员管理严格推行双评议党员制度增强党员管理的针对性和有效性及时处置不合格党员通过科学化标准化管理提高党员素质3丰富载体充分发挥机关党建工作的优势在开展好阳光雨露工程五好党支部四好党员等党组织创建活动的深入实施基础上大力开展党组织和党员承诺践诺评诺党员做义工点亮微心愿双联双促等党建活动坚持三会一课制度使党组织活动不断丰富同时做到机关党组织活动进一步适应新形势服务中心工作不断创新结合本职工作特点积极开展形式多样的党建实践活动使机关党建赋予新的内容