人资必备-招聘面试记录表通用模板.doc

招聘面试记录表   姓 名 　 应聘职位 　 　 用表提要 请主持面谈人员，就适当之格内划 /，无法判断时,请免划 /。 　 评价项目 评分 5 4 3 2 1 仪容礼貌精神 极佳 佳 平实 略差 极差 态度整洁衣着 　 　 　 　 　 体格、健康状况 极佳 佳 普通 稍差 极差 　 　 　 　 　 领悟、反应 特强 优秀 平平 稍慢 极劣 　 　 　 　 　 对应聘岗位及有关事项之了解 充分了解 很了解 沿了解 部分了解 极少了解 　 　 　 　 　 所具经历与公司的配合程度 极配合 配合 尚配合 未尽配合 未能配合 　 　 　 　 　 前来本公司服务的意志 极坚定 坚定 普通 犹疑 极低 　 　 　 　 　 社会交际能力 极强 优秀 普通 稍差 极差 　 　 　 　 　 外语能力 极佳 佳 一般 稍差 极差 　 　 　 　 　 　 拟予试用 　 总 列入考虑 面谈人： 　 评 拟再复试 　 　 不予考虑 　 　 日期：