劳动合同（简约版）.doc

劳动合同 甲方(用人单位)(以下简称甲方)： 地址： 乙方(劳动者)(以下简称乙方)： 性别： 出生年月： 家庭住址： 居民身份证号码： 为确立劳动关系，保护用人单位和劳动者的合法权益，根据中华人民共和国《劳动法》和《劳动合同法》的有关规定，经甲乙双方协商一致，同意订立本合同。 一、劳动合同期限 本合同自___________年______月___日至___________年______月___日止。期限为_____个月。其中试用期 个月，从______年______月___日至_______年______月___日止。合同期满自行终止劳动关系。如甲方生产需要，经双方协商可以续订劳动合同(续订合同时不再实行试用期) 二、工作内容 　　甲方安排乙方在______________岗位(工种)上工作。乙方应完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。如生产工作需要，甲方可以调换乙方的工作岗位。 三、工作时间和休假 (一)乙方的工作时间，实行标准时工作制，每周工作_______天，每天工作_______小时。 (二)乙方按甲方的内部制度规定，享有休假和福利待遇。 四、劳动报酬 　　甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 　　(一)甲方承诺每月 日前为工资发放日; 　　(二)经甲乙双方协商一致，乙方的工资报酬每月 元，加班工资按国家标准执行。 五、劳动纪律 　　甲方根据国家的法律、法规的有关规定制订劳动纪律和规章制度，乙方自觉遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方管理。 六、劳动保护、劳动条件及职业危害防护 　　甲、乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动保护用品及其他必要的职业危害防护措施。乙方应严格遵守各项安全操作规程。