汽修厂用工合同
甲方:
电话: 地址:
乙方: 年龄: 性别:
联系电话: 身份证号:
家庭详细住址:
根据《中华人名共和国劳动法》以及相关法律、法规、规章和政策的规定,甲方招收乙方为本企业的员工,为维护双方的合法权益,订立本合同。
合同期限
合同从 年 月 日起至 年 月 日止。
工作内容
乙方同意按甲方的工作需要,在 岗位(工种)工作,完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。
劳动纪律
甲乙双方严格遵守法律、法规、规章和政策,乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理。
要求
乙方入职前向甲方提供有效身份证或户口本、学历证明等相关的证件及证明。
乙方被聘为本企业员工后,甲方对乙方所在岗位的工作能力进行考核、鉴定。前三个月为试用期。
乙方被聘为本企业员工后,签订《安全合同目标书》并严格执行律己律人。
合同解除条件
具有下列情形之一,甲方可以解除乙方的劳动合同:
经考核乙方不胜原岗位(工种)的;
严重违反劳动纪律或甲方规章制度,属于因违纪经辞退、除名以及开除的;
严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
因乙方自身先天性疾病或其他疾病不能继续正常工作的;
依法追究其刑事责任的;
劳动报酬
员工的工资报酬以月薪计算。
试用期工资每月扣除30%作为企业风险保证金。试用期满后,月工资正常发放。合同期满后,退还风险保证金。
责任
甲乙双方任何一方