廉政建设述职报告

2014年度述职报告 我叫×××，现在×岁，现在××科副科长，从事公司定额管理及区队工资结算，今年以来，在上级的正确领导和全体职工的共同努力下，按照2014年党风廉政建设总体安排，我对自身廉政建设以及落实党风廉政建设责任制的有关情况及工作总结进行了全面审视，紧抓从源头预防和治理腐败这一主线，大力推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。综合我一年来廉政、工作成绩，整体看来，我们能够很好地落实和恪守党风廉政建设责任制，并从一点一滴做起，廉洁自律、勤政务实，全面展现了我们全体员工优秀的精神面貌。下面，我将相关情况做如下汇报： 一、廉洁自律、净己修身 任职以来，我时刻以学为行、践行促学、学行相易，以增强党性观念为学习的根本任务，在思想上树立了正确的世界观、人生观、价值观、利益观，防微杜渐，筑牢廉洁从政的思想防线，贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作，做到权为民所用、 情为民所系、利为民所谋，从根本上增强了政治免疫力。在实际工作中严于律已，率先垂范，做到以下几点：一是忠，即对党对企业忠诚，对事业忠心，为人处事时时刻刻本着“为人民服务”这一宗旨；二是正，净己以修身，从自身做起，从生活和工作中的点点滴滴做起，宣贯廉洁文化、树立明风正气、营造勤政氛围。做到居官无私，坚持原则，秉公办事，带头反腐倡廉；三是勤，勤政以养德，在位谋政，勤政为民。能否勤勉敬业，反映出一位领导的思想境界、党性修养、价值观念和工作作风，也反映出他的工作能力。尽职尽责、兢兢业业、知难而进、勤勉力行，牢固树立勤政为民的敬业精神和一切为客户着想的社会责任感，努力用奋斗和奉献来充实人生、体现自身价值；四是廉，淡泊名利，廉洁奉公，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。在日常工作中做到学与用、知与行的高度统一，争做廉洁文化建设的倡导者、实践者和传播者，大力宣传和弘扬“廉洁为荣，诚信是美”的价值观念，努力促成全社内“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的良好氛围。真正按照中央、省、市、公司廉政工作的部署和要求，认真执行并落实《廉政准则》。 二、严谨求是、推己及人 紧紧围绕习近平总书记“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的重要指示，对科室职工严格要求、垂范管理。其一，强化监督机制，深入查找责任范围内干部存在的问题，防止其利用职权谋取非法利益。其二，注重培训教育，不定期开展党风党性和廉政教育，并结合实际，纠正不正之风，通过学习达到思想上明显提高、政治上明显进步、作风上明显改变、纪律上明显增强的目的。其三，着力抓好建章立制工作，结合本单位实际完善工资结算办法和工作流程，做到运作、把关和监督并行。这一年来，全科室职工同舟共济、相携共进，我科室无一起违法乱纪事件发生，在公司内起到了较好的模范带头作用。 三、以身作则、共铸辉煌 抓好党风廉政建设，领导是关键、制度是保证、教育是基础。为此，我科室需要进一步开展“四个带头”活动。一是带头学习政治理论。我将会通过个人自学等形式，带头开展党风廉政建设教育活动，带头参加讨论，带头组织交流，使职工树立正确的人生观和价值观，进一步营造全科室职工恪尽职守、勤奋工作、乐于奉献的良好风貌。二是带头深入基层，调查研究。我将继续不定期了解职工工作生活状况，排忧解难、促进和谐。三是带头坚持民主集中制，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的工作原则。四是带头执行廉政规定，自觉接受监督。 在这一年的时间里，我对责任范围内的党风廉政建设工作进行了认真布置、落实、并不定期进行检查和考核。针对工程验收、工资结算、单项工程等较敏感工作项目，我根据有关工作制度和流程，严格要求，谨小慎微，做到警钟长鸣，防微杜渐。 通过一年来的努力，修定了劳动、材料消耗、物资储备、电力消耗、能源消耗等500种定额，制定了满足市场结算需要的劳务、租赁、材料、电力、服务、安全等3000种