惩防体系建设自查报告范文
一、加强组织领导,落实惩防体系建设任务
我办始终把贯彻落实《方案》,作为旅游办的一项重大政治任务来抓,成立了以主任段毅任组长、各领导班子成员为副组长的惩防体系工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责我办惩防体系建设的计划、组织、指导和协调工作。结合旅游工作实际,将具体工作进行明确分工,分解到各分管领导和相应科室。并明确 一把手 作为党风廉政建设责任制第一责任人,要切实担负起推进惩防体系建设的领导责任。同时,领导小组要对《方案》落实情况进行专项检查,确保各项任务落到实处。
二、明确工作目标,落实工作分工
根据市纪委《方案》要求,我办领导小组确定了我办惩防体系建设的总体目标:即到2011年底,建立起与旅游发展形势相适应的惩治和预防腐败体系的基本框架,完善反腐倡廉建设的推进机制,建立拒腐防变的思想教育机制,形成权力运行的监督制约机制,使全系统干部职工勤政廉政的自觉性和抵御风险的能力进一步增强,监管队伍的思想作风和工作作风进一步改进,人民群众的满意度进一步提高。
三、严格落实党风廉政建设责任制,确保干部队伍安全
首先严格落实了 一把手 负责制。 一把手 坚持做到了凡涉及党风廉政建设和反腐败工作的重要活动,认真组织研究和部署;凡涉及廉政建设的重大事件,亲自过问;凡上级颁布的领导干部廉洁自律的规定,带头示范。其次,将党风廉政建设和反腐败工作各项任务分解细化,落实到了分管领导、责任到了各科室。再次,认真落实了反腐倡廉宣教任务。我办制定了廉政文化建设实施意见,明确了廉政文化建设指导思想、总体目标及主要内容。从而,进一步打牢了干部职工执政为民的思想基础,筑牢拒腐防变的思想道德防线,增强了党员干部廉洁从政的自觉意识。我办全体领导干部职工,未发生任何违纪违规现象。
四、加强监督检查,确保政令畅通,令行禁止
首先加强了对执行上级党委政府重大决策的监督检查,结合机关效能年活动,出台了《XX年市旅游办党风廉政建设实施方案》,有效地杜绝了有令不行、有禁不止和上有政策、下有对策的不正之风,促进了社会和谐稳定。
五、存在问题及下一步工作打算
经过自查,我办在惩防体系建设工作中还存在如下问题:一是党风廉政建设责任制还没有完全落到实处。主要表现在分管领导对分管部门党风廉政建设形势分析和科室组织廉政学习教育落实不够到位;二是机关效能建设还存在一