2018年医院科室主任试用期工作个人总结.docx

医院科室主任试用期工作个人总结篇一升职成为医院科主任已经一年多了终于等到了试用期转正的这一天现在我就一年多的工作情况进行总结一加强学习不断提高政治水平和业务素质俗话说肚里有知识手中方法多自全面负责办公室工作以后新的工作职能要求我不断地更新自己的知识拓展自己的知识领域提高自己办事处理协调问题的能力业余时间认真学习专业知识和相关管理理论不断更新自己的知识结构拓宽知识面具备一定的学习力通过学习马克思主义哲学毛泽东思想概论行政管理公文写作等理论知识以及医疗等政策法规和条例等逐步提升自己的综合素质同时不仅从书本上汲取养分还谦虚地向周围理论水平高业务能力强的同志学习取人之长补己之短努力丰富自己充实自己提高自己通过学习开阔了视野拓宽了思路进一步提高了政治水平和驾驭实际工作能力两年来代表我院参加卫生局举行五法二条例知识竞赛荣获团体三等奖撰写论文篇已发表篇二求真务实不断开创工作新局面办公室是一个综合协调部门工作繁杂琐碎很多工作不可预测也难以量化要使办公室工作真正实现规范有序高效就必须要有一整套的工作体系作保障两年来本人始终践行服务好领导服务好部门服务好职工的工作理念始终追求更高的工作效率更优秀的服务质量更顺畅的运转机制更高昂的工作在认真总结和继承我院办公室以往成功经验和优良传统的基础上结合不断拓展的工作内容结合兄弟单位办公室工作的先进理念以积极认真诚恳的工作态度对待自己所从事的工作特别是年在深化医院管理年活动中党员先进性教育活动中满意杯优质服务竞赛活动中大学附属医院揭牌典礼仪式中本人充分发挥自己的组织协调和服务职能得到了医院领导和其他部门广大干部职工的认可一规范工作程序不断创新工作机制由于办公室其余三位同志都是新进人员对办公室的主要职能工作程序工作规范不是太熟悉要履行好办公室服务职能必须依靠良好的工作机制为了使有限的人力物力发挥的效用两年来我们注重工作机制的建立和完善首先是明确分工责任到人根据医院工作制度和办公室工作人员职责对办公室工作进行了明细分工并制订了各岗位的工作职责建立了既有明确分工又有密切协作的工作机制并组织全体人员认真学习在工作实践中加强考核从制度上保证了办公室工作虽然庞杂但能够持续高效有序地运转进一步完善了公章使用纸张使用复印机使用请假等各种常规管理充分体现了对事不对人的管理思想各项工作井然有序然后建立事务登记制度对办公室完成的各类事务性工作实行登记制度如车辆出车文印工作接待安排等既记载了科室工作人员的工作量又为成本核算工作积累一定的参考数据二履行工作职责深化服务职能医院办公室的重要作用特别是参谋助手作用是通过办文办会办事的过程来体现的办文办会办事是办公室最基本量的工作也是办公室工作人员的重要基本功关于办文工作两年来我院办公室审核发出的各种文件有多个完成各类工作计划工作总结五年规划以及各种会议材料领导讲话等余篇较为的完成了任务关于办会两年协助完成大学附属医院揭牌庆典离退休职工敬老节座谈会党员先进性教育各阶段通报会中层干部家属代表联欢会等各种会议余次关于办事认真落实做好医院月工作计划安排落实安排总值班以及节假日的排班对上级机关下发的各项通知工作要求等及时向领导汇报并传达到相关职能科室和临床一线科室即时反馈各种信息做到快捷实效保证上下政令畅通根据医院管理年评价指南以及院办公会要求我们组织重新修订了医院工作人员职责和工作制度经过几个月的认真细致工作结合我院实际情况对原有工作人员职责和工作制度进行了增补和修订现初稿已打印完毕待院办公会通过后正式成册印刷年我院办公室利用档案工作软件实行电脑登录收发文减少手工登记的程序便于文书档案的电脑统一管理完成年度文件的归档和人事档案材料的装订整理三树立人文化办公形象打造良好团队精神加强队伍自身建设深化服务职能创新工作机制最终靠的是素质过硬的队伍两年来在提高科室人员整体素质上抓了三个方面工作一抓人员的协调磨合与内部团结办公室个人性格能力各有差异又各管一摊各负其责如何用其所长发挥个人和整体作用是做好办公室自身建设的首要任务我们牢固树立团结出战斗力和一盘棋的思想着重抓好团结协作以大局为重通过谈心方式不断加强协调意识促进了团结形成了合力战斗力凝聚力不断提升二抓文字表达能力文字综合水平的高低直接关系到办公室工作的质量文稿质量要符合本医院的实际同时要能够把握大局突出重点因此在空余时间组织学习与办公室工作相关的书籍通过多学多看多思考多积累并及时向院领导请教摸清领导意图思路在院领导的帮助指导下不断提高写作能力三抓协调办事能力为不断提高办公室人员的办事能力和效率老同志以身作则进行传帮带小至如何接听电话请示报告大到文稿的拟定对外接待都对新同志言传身教我们常说两句话一句是办公室工作无小事事事关形象另一句是每一天的工作都是新的我们认为只有经过思考之后的工作才是令人欣赏的所以我们鼓励学习倡导钻研办公室人员注重学习通过向领导向同事向书本向网络学努力提高自身业务水平和综合素质保证了办公室工作有序的进行四抓营造团结协作氛围在加强自身建设的基础上我们与其他部门加强沟通密切配合互相支持保证我院整体工作不出现纰漏办公室有一条工作原则属于办公室的工作要完成不属于办公室系列的工作其他系列找到了也要完成不属于办公室的工作发现了问题要说话要及时与其他系列沟通不能让工作出现真空一年多来办公室与各科室保持了良好的关系科室之间的沟通也非常顺畅今年涉及全院的大事多如医院管理年活动的深化满意杯优质服务活动党员先进性教育工作等等这些工作任务量大工作繁重责任重大涉及面广为保证高质量完成这些工作办公室全体成员积极参与加班加点没有怨言愉快接受任务迅速开展工作期间加班加点无数完成各项任务受到了领导的肯定和信任办公室工作的规律就是无规律不由自主一年到头都忙忙碌碌加班加点连轴转没有脚踏实地的作风没有无私奉献的精神真是难以胜任办公室工作甘于奉献诚实敬业是办公室工作人员的必备人格素质两年来本人踏踏实实地做好上级领导交给的各项任务不靠一时的热情和冲动坚持每天从零开始以积极热情地态度投入工作只要工作需要从不计较个人得失年本人年度考核为优秀一年多来的工作如果说做了一些工作能顺利完成各项任务这主要与每位院领导的支持和认可分不开的与在座的每位同事的关心帮助分不开与办公室全体人员的团结协作分不开但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距主要表现在一是政治理论学习虽有一定的进步但还没有深度和广度二是事务性工作纷繁复杂减少了调研机会从而无法进一步提高自己的工作能力三是工作中还不够大胆知不足而奋进是我的追求行不止塑品德是我的目标在这里再次感谢医院给我一个施展的平台恳请各位领导同事提出意见使我进一步完善自己本人也将以此述职为契机虚心接受领导和同事们的批评和帮助努力学习勤奋工作以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力篇二后勤保障是医院工作的一个十分重要环节是一项复杂的系统工程随着卫生改革的不断深入社会主义市场经济的建立后勤工作的改革势在必行立足本职改变观念意识变医院要我服务为我要为医院服务抓好以人为本的管理是医院后勤保障的工作关键只有以人为本培养职工的主人翁意识有效地发挥职工的主观能动性创造性树立以病人为中心的服务意识才能全面提高后勤服务水平促进后勤与医疗同步发展在年度里在院部的领导下我积极主动的参加院里的政治思想学习业务学习和院外的各项活动并组织本科人员进行多次有计划的政治学习和相关业务学习提高自身思想认识和服务技能认真完成院部下达的各项工作任务热情服务于全院各个部门在新的形势下立足本职工作提高认识转变观念牢记后勤围着临床转的原则积极主动与我科相关人员到各科室做好服务工作本年度为节省开支物尽所能依据每人的特长和技能组织相关人员自己动手制作了病案架子药品存放架财务防盗栏药库防盗栏病人急救推车电视架检查床诊疗床医疗仪器车等缝制了手术衣洗手衣手术包布被褥枕单等床上用品依据市场价为我院节约开支今年近两万元钱在后勤管理工作中将后勤各部门实行优化组合减员增效如原锅炉房运行有开水房进行组合运行设即可洗衣房原有两人实行下收下送在保证清洗质量的前提下发现损坏不及时修补增加服务项目病案人员兼管物品帐目票据的管理锅炉管理人员兼物品发放供排水系统及机械等维修工作门卫兼管医疗垃圾销毁及院内日常卫生等工作小车驾驶员在不影响正常出车的情况下参与后勤维修等工作在全年的动力采暖供排水电力等系统的维修综合治理治安保卫消防安全院内外环境卫生院内的绿美化议诊宣传氧气物品供应设备安装维修计量通讯车辆管理门窗玻璃医疗废弃物的管理等各项工作中都能以高度的责任感去落实各项工作的完成并参与院总值班和院内感染工作同时协助院部完成我院感染病房改造工程室改造门诊楼供派水改造发热病房改造及发热门诊的隔断完成供暖主管道的换管工作后院平整场地建设对口扶贫阿合别斗乡也孜库勒村村民哈拉库木小学的建设等工作协助院部完上分给我院的各项劳动任务在平时的工作中不计个人得失任劳任怨加班加点随叫随到爱院如家但也存在许多问题如还没有完善我院后勤在社会化服务量化服务人性化服务的具体方案及实施细则在今后的工作中还需要克服缺点更新观念增强创新意识为我院的快速健康发展做出应有的努力