编号:_____________
劳动合同协议
(建筑工人)
甲 方:________________________________________________
乙 方:___________________________
签订日期:_______年______月______日
用人单位名称(以下简称甲方):
建筑工人姓名(以下简称乙方):
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和《 市劳动合同管理规定》以及其他法律法规的有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况
甲方单位法定代表人:
电话号码:
企业地址:
乙方姓名:
性别:
居民身份证号:
出生日期_______年_______月 日,在甲方工作起始时间_______年_______月_______日,联系电话: 户口所在地_______省(市)_______区(县)_______街道(乡镇),邮政编码 _______。
乙方自身的身体状况:是否患有下列疾病(如有请在“□”内打“√” ):□高血压 □心脏病 □癫痫 □贫血病 □痴呆症 □其他传染性疾病;除上述以外的其他疾病: 。
二、劳动合同期限
第一条、甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:
(1)本合同为 年期限劳动合同。本合同于_______年_______月_______日生效, 本合同于_______年_______月_______日终止。
(2)以完成一定的工作为期限:从 年 月 日起至 年 月 日工作任务完成时止,并以完成 工作任务为标志。
第二条、双方同意本合同有效期的前 个月为试用期。
三、工作岗位和工时制度
第三条、乙方同意根据甲方工作需要,担任______________岗位(工种)工作。
第四条、甲乙双方协商按以下第_______条工时制度执行。
(1)执行标准工时制的,乙方每日工作时间 小时,每周工作 小时。
(2)执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过 小时,平均每周工作不超过 小时。
(3)执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。
四、劳动报酬
第五条、劳动报酬按有关规定双方协商后执行。
五、甲方责任
第六条、甲方必须按国家的劳动法进行用工,不得以暴力、威胁、非法限制人身自由或其它违反国家法律法规的手段强迫工作劳动。
第七条、甲方必须按时发放工资,按有关规定制作工资表,乙方签字领取,并作为领取工资的凭据。
第八条、甲方为乙方提供必要的生活条件和劳动条件,符合质量要求的劳动工具和个人安全防护用品。
第九条、甲方应建立健全施工现场的生产工艺流程、操作规程和劳动安全卫生等相关制度以指导乙方开展工作。
第十条、甲方负责按规定对乙方进行劳动安全(包括三级教育、岗前教育、班前教育和定期教育等)、职业道德、业务技术、劳动纪律和规章制度等的教育。
第十一条、甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律并教育乙方。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方可根据规章制度作出相应处理。
第十二条、甲方应根据有关规定,为乙方办理相应证件(如“平安卡”、职业资格证、暂住证等)。
第十三条、甲方不得要求乙方违反有关规定或标准进行施工作业。
第十四条、履行其他法律法规以及上级管理部门的有关规定。
六、乙方责任
第十五条、服从甲方以及各监管部门的管理,遵守公司安全、质量、职业健康、操作规程、工作规范和环境卫生等各项规章制度。
第十六条、服从甲方日常工作的管理及安排,按质按量完成各项工作,并达到相关质量及文明施工的要求。
第十七条、按照国家有关的法律法规以及公司质量安全管理的要求进行工作,可拒绝甲方违反有关规定或标准指挥的作业。
第十八条、乙方应爱护甲方的财物,合理使用作业所需的材料,按要求做好甲方提供工具的保管以及施工现场成品的保护。
第十九条、积极参加甲方组织的各种培训教育活动,提高自身素质。
第二十条、自觉遵守有关的治安管理条例的要求,不与现场管理人员和其他作业人员发生争执、打骂。
第二十一条、乙方须如实提供自已的身体状况(尤其患病情况)、年龄、婚育状况等基本情况供甲方用工或岗位调动时考虑。
第二十