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熱吻柔骨
上传于：2024-07-04
面试记录表
一、基本信息：
岗 位 名 称
行政人事经理
所属部门
行政人事部
面 试 时 间
面试人
二、面试内容：
□
1、绩效管理包括哪几个环节？以及每个环节的关键点？请结合您以往的工作经历阐述如何才能保证绩效考核不流于形式？
□
2、请您谈谈公司人力资源部门的主要职能，以及作为人力资源经理的岗位职责和人力资源经理岗位的KPI指标库？
□
3、面对年底的离职潮，你觉得有什么好的措施应对？
(
4、车间有位老员工，公司打算辞退他，请问如何委婉、体面的和他解除劳动关系？
(
5、
(
6、
□
7、
三、面试评估
面试人：
20 年 月 日