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社保局人力资源工作总结.docx

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痴女 上传于:2024-05-29
20XX年社会保障局人力资源工作总结 (一)人才工作 县委县政府召开了县人才工作会议,总结部署本县人才开发、引进和培训工作。 引进人才。计划招聘高层次储备人才50名,已开始实施招聘。已征集三支一扶大学生岗位112个,报县政府批准后实施招聘。 继续推进中层干部轮岗交流。一季度进行了调查研究,拟订实施方案。 (二)就业工作 县政府召开了县就业和社会保障工作会议,总结部署本县就业和社会保障工作。 完善就业工作责任体系。拟订了关于本县工业园区、富盛开发区、陈家镇开发区、长兴产业园区和新城开发区等五大园区就业工作责任制度的意见,明确了五大园区就业工作目标任务。五大园区的就业工作责任制度已经建立。 新增就业。至第一季度末,全县新增就业3595人(县职介统计6559人)。 实施职业技能培训。第一季度完成职业培训2500人。 完善就业政策。对《关于进一步完善本县促进就业政策的意见》(崇府办发〔〕20号)作进一步的完善,
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