醇职报告
两年间,我跌梢九次,从作WAP开发到作网管,最短11天,最长是这次。那时我捷不准究竟
要干什么,跳情是我获取新知识的手段,跳精使我心浮气中-
来到这个新环境,开始感觉还不错,真是想好好于下去。 事实上也是如此,我很和没在一个
公司于过这么长时间。我原来有很多项目,本起拉到公司来做。但是公司很多事情和你的行为让
我感到失单。我以为,跟随一个英明果断、有人格姓力的领导打工,我才有发展和前(钱)途。
在私企二了这么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很难,所以我有利益上的不满很少说。
当我无法季受的时候,就梧职。但我觉得有些事情不得不说给你听 (我不说没有人会说给你,这
也是我要全职的一个原因)
1作为老总,有些殴徐之事,你不该过问。老总就应该化一些比较大、有水平的事情,星天
本着下边的员工毕竟让人不千服。例如,哪台计算机给谁使用,怎么又退到早退啦,基于报销之
类的事等等小事虽小,却使老总形象红于一旦。
我从没有见过老总素力订为计算每个员工的年狐, 并亲自发到每个员工的手中. 一这也
太平易近人了吧?
2. 纠仿过正。办公开支是应该节省,网是不能无限制地上,和车是不能随便地