【2018年学思践悟】信任不能代替监督.docx

信任不能代替监督加强纪检干部队伍建设既要靠自律也要靠他律把权力关进制度的笼子纪检监察机关要把信任不能代替监督这个理念体现在用人制度和管理上不断强化自我监督自觉接受党和人民的监督坚决防止灯下黑党章赋予纪委神圣职责和权威纪检干部肩负着党的重托人民的期望党的十八大以来在党中央坚强领导下党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效纪检干部作出了重要贡献得到党中央肯定也赢得了人民群众的信赖和好评党和人民越是寄予期望就越要强化对自身的监督全面从严治党必然要求所有权力都受到监督纪检监察机关更要以身作则必须从体制机制上提供组织和制度保障使纪检干部受到比其他党员干部更为严格的监督信任不能代替监督最重要的是靠制度首先要健全内控措施加强对重要岗位和关键环节的监督没有内部监督和严格的程序实际上就是制造管理漏洞滋长权力滥用的风险纪委最大的权力莫过于纪律审查权问题也最容易出在这上面要严格审查工作程序和业务流程完善请示报告回避等制度把依规依纪安全审查的要求贯穿始终实施全方位全过程监督线索处置是纪律审查的源头必须规范管理依规处置决不允许私自留存处理涉案资料对扣押没收的款物要有严格的管理和监督制度不定期开展抽查纪检干部联系同一个部门或地方时间长了监督容易抹不开面子就要给他换换地方轮轮岗通过这一系列措施把对纪检干部的监督一圈一圈地拧紧真正把纪委的权力关进制度的笼子纪检监察干部监督室是纪委实施组织制度创新强化自我监督的成果任务就是保持纪检干部队伍的纯洁干部监督室要提高以纪律为尺子监督执纪的能力当好纪委的啄木鸟发现问题分析判断重点管好纪委机关本级盯住下级纪委书记派驻纪检组长和重要岗位的干部纪检机关要把自律和他律贯通起来在加强自我监督的同时自觉接受党内监督社会监督群众监督对相关渠道反映的纪检干部的问题要认真调查核实不护短不遮丑决不辜负党和人民群众的信任重托加强纪检干部队伍建设首先要解决不敢问题瞪大眼睛拉长耳朵坚决清理门户把纪律挺在前面抓早抓小动辄则咎深化纪检体制改革加强制度建设强化不能把党的领导体现在坚定信仰坚定信念坚定宗旨上体现在贯彻执行党的路线方针政策上按照忠诚干净担当的标准选好人用对人释放正能量强化不想