安全管理制度-安全生产目标管理制度

安全生产目标管理制度 、目的 对安全生产目标进行控制 二、范围 本制度适用于本单位范围内 三、管理职责 (1) 安全办负责本制度的编制、修订、督促、检查; (2) 各部门负责本部门的安全生产目标的实施， (3) 总经理批准安全生产目标。 四、工作程序 (1) 制订 安全办根据安全生产方针、管理评审结果、风险评价结 果、标准系统评价结果及绩效情况，为不断改进安全管理中 的不足之处，起草安全生产目标，在征求各部门意见后，由 总经理批准实施。 (2) 实施 总经理为实现安全生产目标提供人力资源、财力资源、 物力资源、技术资源。 (3) ”目标分解实施 安全办将安全生产目标和指标以安全目标责任书形式 分解到各部门，确保目标的落实。  (4) “实施结果考核 安全办负责半年进行一次预考核，每年 12 月进行全年 考核，并将考核结果进行公示，做为安全奖惩依据。 (5) ”安全生产目标的评审及修订 通过考核结果，分析安全生产目标的适宜性及内外部 条件变化，对目标进行修订. 五，安全生产目标 1、因公重伤、死亡事故为堆 2、重大设备、责任事故为堆 3、主责交通事故率为零; 4、火灾、爆炸事