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凝望 上传于：2024-06-12
企业运营管理系列
请假管理工作流程
人力资源管理
管理咨询小家
2019/9/11
请假管理工作流程图
单位名称
行政及人力资源部
流程名称
请假管理工作流程
层 次
2
任务概要
员工请假管理工作
单位
总经理
分管领导
行政及人力资源部
员工所在部门经理
请假员工
节点
A
B
C
D
E
考勤管理工作标准
任务名称
节点
任务程序、重点及标准
时限
相关资料
制度执行
程序
《员工请假管理制度》
C2
行政及人力资源部制订公司《员工请假管理制度》
2个工作日
A2
公司领导对《员工请假管理制度》进行审批
1个工作日
C3
行政及人力资源部按照审批意见，对《员工请假管理制度》进行修改、补充后，正式成文，并组织执行
2个工作日
D3
公司各职能部门及员工，严格执行行政及人力资源部下发的《员工请假管理制度》
即时
重点
《员工请假管理制度》的制订
标准
制订及时、操作性强
请假审批手续
程序
《员工请假申请单》
E4
需请假员工于请假前填写公司统一的请假条
1