工作面谈评估分析表●以下由员工个人填写●以下由团队/部门责任人填写对20XX年个人工作表现的回顾和评价(参考个人工作总结):对员工的实际工作进行详细分析和评价,并做以下讨论:1、突出的工作成绩: 2、需要改进的地方:1、 员工在本年度工作中需要提高/改进的方面(业绩、能力态度等方面)□ 我客观公正地对该员工作出评价并提供建议和帮助责任人 签字: 年 月 日2、 团队/部门责任人提供的指导和帮助□ 我认可项目/部门责任人给予我的工作评价及有关建议 □ 我不认可项目/部门责任人给予我的工作评价及有关建议 员工签字: 年 月 日3、年度发展规划指导及建议员工参加的培训课程