协议书

协议书 甲方; 北京城市学院 地址; 乙方: 地址: 为积极探索产学合作，共同培养创新型、实践性人才，为社会经济发展做出 新贡献，甲乙双方本着友好相处、资源共享、优势互补、协作共赢、平等互利、 共同发展的原则，经友好协商，达成如下协议: 1，甲方与乙方合作建立“北京城市学院 实习基地"。自合同签订之日 起，甲方在乙方建立学生实习基地。双方均同意在对外发布信息中使用双方共建 本实习基地的名称。乙方同意甲方安排学生到乙方进行实习实践，甲乙双方分别 指定一名项目联系人在本协议有效期内负责具体联络工作。 项目联系人负责定期 交换信息,沟通和协调双方关系 在项目合作期间定期召开联系会议，交流解决 在合作过程中出现的有关问题。根据需要，双方均可要求临时召开有关会议- 2、乙方利用自身的管理经验和相关条件，为甲方相关专业学生提供在乙方及其 下属或关联单位实习的机会和条件; 乙方相关部门为甲方教师教学研究提供便利 条件和支持。 3、甲方根据乙方的需要，利用丰富的师资队伍和优良的教学条件，在人才培训、 委托培养、课程进修、咨询服务、信息交流、学生就业等方面为乙方优先提供服 务。 和乙方在甲方组织培训时，甲方可根据乙方的需求在学院内为乙方提供培训场 所等。 双方各指定一人作为有关事宜的联系人, 双方协调配合做好培训人员的管 理工作。乙方参训人员在校期间，应遵守学校的规章制度。 5、甲方可聘请乙方具有较高职务或职称的管理人员，作为专家、社会导师或客 座教授，定期为学生开设专门讲座，提高学生的专业素质和实践能力。 6、甲方根据双方的需求，依据甲方相关专业教学计划，不定期推荐或选派学生  到乙方实习。每次实习开始前，甲乙双方就实习的类型、形式、内容、时间、人 员等进行协商, 在必要情况下双方可就协商的结果签订具体合作协议书，以便实 习顺利开展。学生在实习期间，应遵守乙方的规章制度和劳动纪律。 了、甲乙双方因教学、工作需要或因实习学生原因，可以提出终止学生实习的要 求，但应当给予对方充分的工作交接安排时间。实习学生退出实习单位，必须经 甲方同意、乙方批准后方可离去。 8、甲乙双方应共同致力于提高实习学生的理论与实践结合能力培养，使学生能 够尽早适应社会实践岗位的需求，为社会输送有用人才。 双方应维护学生在实习 实践中的合法权益, 做好安全教育和管理， 对在实习实践中发生的人身伤害和财 产损失，应本着“救人第一”原则，第一时间对学生进行救助，双方应积极配合 相关部门救治受伤学生，进行善后处理，并依法由责任人承担相应的法律、经济 责任。 9、甲方的权利与义务 《1) 根据学生在实习中的表现，决定是否给予实习学生相应课程学分或参加相 应课程的考试。 (2) 甲方有权成立实习指导小组或指派实习指导教师对学生实习情况进行指导、 监督和管理，发现问题及时提出解决办法。 53) 甲方有权在实习期间对实习学生进行适当的管理，并有权要求学生在实习 期间不得违反学校的相关管理规定， 《4) 甲方向乙方推荐或选派实习学生应提前向乙方提交学生的实习计划。 《5) 根据乙方要求提供实习学生的必要基本信息- 《6) 实习前对实习学生进行遵纪守法教育、政治思想教育和安全教育。 《7) 教育、督促实习学生遵守乙方保密制度和其他有关规章制度。 《8) 协助督促实习学生在实习结束时将属于乙方及实习学生从乙方借用的技术 成果的资料介质一并归还乙方。 《9) 积极协调乙方和实习生之间的关系，协助做好学生管理工作。 《10) 为实习学生办理“中国人寿学生幼儿乎安保险"，保险费用由甲方负责。 10、乙方的权利与义务 《1) 乙方有权根据其工作需要、学生专业方向等因素具体安排及调整学生的实  习岗位。 《2) 根据实习协议的要求，乙方有权要求实习学生在实习期间服从乙方管理， 但应提前告知学生。 53) 在实习过程中，如实习学生出现下述情形，乙方有权并有责任书面通报甲 方，并视具体情况可对该学生子以敬告、终止实习等处理; 人 不能胜任工作或不服从乙方工作安排; @ 严重违反乙方相关管理