2018年监理公司总经理和开发公司副总经理竞聘演讲稿.docx

142018年监理公司总经理和开发公司副总经理竞聘演讲稿首先非常感谢集团公司为我们搭建了一个展示自我交流学习竞聘上岗的平台竞聘的目的不仅仅是为了竞聘而竞聘更主要的是为了响应集团公司在选拔任用领导干部时所做的改革并在有可能的情况下进一步实现自己的人生价值奉献自己的满腔热忱虎踞龙盘今胜昔天翻地覆慨而慷竞争上岗公正公平干事创业改革先行作为一名对路桥建设事业充满热爱无比忠诚的青年先锋党员我应该主动请缨响应组织的号召接受组织的挑选下面我就从个人基本情况竞争优势履职计划和保障措施三个方面向各位领导作一个简要的汇报一是个人基本情况我叫现任开发公司副总经理兼团委书记我竞聘的岗位是监理有限公司总经理和开发公司副总经理我于18年5月出生18年5月参加工作18年5月加入中国共产党研究生学历工程师从高速公路技术员做起我先后担任线改建工程路基路面监理组长咨询公司生产经营部副部长部长开发公司经营开发部经理等18年8月起担任现职任职期间参与过多项工程项目的管理较为典型的比如职工住宅小区以及在建的省交通政务大厅目前负责重组高速房建项目部并常驻现场担任项目负责人一职曾被共青团山西省委评为山西省青年岗位能手山西省青年管理创新能手被山西省交通厅评为厅优秀共产党员并多次荣获省公路局和集团公司优秀党员和先进工作者等荣誉称号曾在山西交通科技山西建筑等省级以上期刊发表科研论文多篇十一年的学习和职业生涯使我建立了系统的知识结构储备了扎实的工作经验锤炼了良好的综合素质完善了丰富的个人履历组织规划能力协调管理能力也得到大大提升这些财富的积累让我在今天的竞争中游刃有余信心满怀二是竞聘优势第一热爱公路事业参加工作以来作为一名青年干部做过的工作种类繁多有一线技术员经历也有经营层管理经验无论是基层还是机关我都能以高度的事业心和责任感来严格要求自己吃苦在先冲锋在前兢兢业业做事堂堂正24正做人丰富的阅历早已培养了我服从大局的政治意识纪律意识责任意识艰苦的锤炼使我更加具备扎实的工作作风和过硬的思想政治素质第二熟悉监理工作多年来经过组织的培养实践的锤炼和不断的学习我已对路桥领域的各项工作有了理性的把握和直接的体验也曾通过监理业务培训班的系统学习熟悉了有关政策掌握了工作方法在担任开发公司副总以后个人的政策水平和业务能力得到了进一步的提高在今后的工作中我一定要继续向领导和同事们多多学习不断提升综合能力第三关注公司发展多年来一直从事着公路领域的相关工作见证着路桥事业的发展壮大可以说我的职业生涯规划和路桥长久的发展早已牢牢的绑定在一起监理公司和开发公司一样作为路桥生命线上不可或缺的一部分始终牵动着我的情愫我对监理公司发展的关注以及对开发公司未来的关切让我今天勇敢地站在这里三是履职计划和保障措施秉承科学发展观这条主线在我的履职计划书中详细介绍了应聘岗位在本年度计划的经济产值和利润目标围绕集团十二五规划的总体要求和战略定位制订较为符合应聘岗位实际的经济计划其测算过程争取做到科学合理可行且各项计划指标均在上一年度实际发生额基础上做到有所提高如企业保持10的年利润率公司产值稳中上升职工平均收入年增长率提高15等相信在公司上下团结一致的努力下一定会圆满完成集团下达的经济任务并为实现集团十二五总体目标尽我们的绵薄之力为此我的主要保障措施是首先从传统管理向以人为本转变团结带领经营层逐步完善各项规章制度进一步优化工作流程拓展管理深度和广度变有为的制度管理为无为的文化管理努力向管理规范化制度化精细化的方向迈进不断探索人力资源开发与激励机制实行以岗定薪岗变薪变的岗位绩效工资制度建立健全管理人员能上能下企业员工能进能出的灵活用工机制尽可能把广大员工的积极性主动性创造性调动起来将被动完成任务化作自觉的追求最大限度发挥企业人力资源的强大作用推动企业科学发展其次优化监理企业队伍完善人力资源结构合理规划机构设置重新架构组34织体系大力引进高精尖复合型人才积极创建学习型研究型总结型和谐型的监理团队以打造行业一流的监理品牌为目标通过有效的经营管理与团队培养机制形成市场人才品牌三大要素的相互作用相互促进切实提高管理效益不断提升服务质量积极打造高智能的科技服务型监理企业再次找准企业定位着眼长远规划以公路工程监理为主业大力培育试验检测公司和技术中心支撑体系全面推行总经理垂直管理机制严格项目监督管理突出抓好安全质量控制真正发挥小业主大监理的作用整合资源综合发展在用好现有资质的同时不断扩充新的资质注重资本运作拓展经营领域跳出同体单位项目制约广泛搭建企业合作大平台逐步开拓新的更大的市场最后打好文化牌走出品味路积极培育具有强大凝聚力感召力创造力的企业文化实现以企业文化统领企业管理凝聚队伍创造效益实现企业和员工共同发展高品位的奉献回报社会以集团四高企业文化为蓝图以青年文明号为旗帜倡导职业文明塑造先进典型规范操作服务提升品味管理努力为员工创造一个拼搏进取团结奋进干事创业敬业奉献的良好发展环境管理是企业的奠基石发展是企业的生命线文化是企业的原动力我所追求的目标和愿望是通过解放思想科学管理围绕公司发展战略进一步加强制度建设深化企业改革强化质量管理提高生产效率积极培育企业核心竞争力以集团董事会和党委会为核心全力打造一支高素质的职工队伍构建一种高效率的和谐机制开发一批高回报的优秀项目赢得一份高品位的社会回报为把集团四高企业文化更好地融入到公司具体管理中高效率的完成公司既定经济任务而做出积极的应有的贡献不积跬步无以至千里不积小流无以成江海难忘在开发公司奋斗过的日日夜夜感激集团和公司领导对我一如既往的关怀和培养从公司最初创始一直到取得今天的成就从一名中层干部经历到公司副总我见证着公司一步步由小做大由弱做强这其中饱含了多少艰辛的苦累和成功的喜悦如果让我再做一次慎重的选择我仍然无怨无悔愿意继续坚守着我的阵地留在开发公司这片属于我的热土44人到万难须放胆事当两可要平心各位领导同志们竞争上岗有上有下唯才是举重在参与无论今天竞职是否成功我都要向一直以来关心支持信任我的各位领导各位同事表示最深情的谢意不管今后在哪个岗位我始终都将一如既往兢兢业业决不辜负公司对我的培养谢谢大家