大型公司人员招聘计划书.docx

X公司20XX年度 招聘计划书 版 本：第一版 编 制： 审 核： 批 准： 受控状态： XXXX年X月X日发布 XXX年X月X日实施 目 录 X公司20xx年度招聘规划方案 1、聘的目的及意义 - 3 - 2、招聘的原则 - 3 - 3、20xx年度招聘情况回顾及总结 - 3 - 4、20xx年度岗位需求状况分析 - 3 - 5、20xx年度招聘需求 - 4 - 6、人员招聘政策 - 5 - 7、招聘费用预算 - 7 - 8、招聘部架构及成员名单 - 8 - 9、招聘的实施 - 9 - 10、录用决策 - 11 - 11、入职培训 - 11 - 12、招聘效果统计分析 - 11 - 13、招聘原则及注意事项 - 11 - X公司20XX年度招聘规划方案 1、聘的目的及意义 随着企业规模不断扩大，人才需求日益增加，本着发扬企业文化，提高企业员工素质的目的，以获取企业发展所需人才，为企业发展提供强大的人力支持为宗旨，结合公司20xx年度发展战略及相关计划安排，特制定公司20xx年度招聘规划。