365文库
登录
注册
搜索
下载二维码
App功能展示
海量免费资源 海量免费资源
文档在线修改 文档在线修改
图片转文字 图片转文字
限时免广告 限时免广告
多端同步存储 多端同步存储
格式轻松转换 格式轻松转换
用户头像
心里没了光 上传于:2024-07-14
公务员考试少数民族加分之争 华图教育 范雯雯 2013年省考已经全面启动,在考试的规定上更加严格和细化。对于少数民族考生来说变化最大的莫过于省考加分政策的取消。这一政策的出台到底对少数民族考生影响有多大?接下来笔者就从少数民族加分的政策渊源、取消政策后的影响这两个方面一一给广大考生介绍。 少数民族加分之争 少数民族在公务员考试中的加分政策来源于《中华人民共和国公务员法》 第二十一条的规定:录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。在这一规定中明确了少数民族可以予以适当的照顾,故在公务员招录过程中,各个省份根据自己的具体情况在招考的具体细则中明确了采取加分的政策,具体加分多少各个省份是不一样的。 在公务员招录中对少数民族适当照顾是符合我党执政理念的,其 在一定程度能够激励广大的少数民族参与到社会管理中来,同时能够促进民族团结,体现全国各族人民和睦相处、和衷共济、和谐发展、同心同德建设中国特色社会主义。 但是少数民族的加分政策也引起了不少人
tj