公司规章制度试题
填空题
1、公司名称: 。
2、公司实行每天 小时的工作时间。
3、月度考勤时间为上月 日至当月 止。
4、考勤员应严格遵守考勤制度,不得擅自更改、虚报、漏报考勤记录。考勤员漏报、虚报的经部门负责人发现每扣 元,经办公室发现每次扣 元。
5、中层以下管理人员请假三天以下,由 批准;请假三天以上由部门经理初核,相应 批准。
6、请假员工,假期未满上班或超假,必须依审批权限办理销假或续假手续;未办理销假手续者,每次扣 元; 超假但未办理续假手续者,按 处理。
7、迟到、早退者, 分钟以内每次扣5元, 分钟以内的每次扣15元,30分钟以内的每次扣30元,1小时以内每次扣 元。全年迟到、早退记录累计达 次以上者,将不能获得年度的奖金、晋职、晋级、评先、提薪资格。
8、当日旷工 小时以上的计半天旷工, 小时以上的计全天旷工。旷工半天扣 元,旷工1天扣 元;当月连续旷工两天以上或全年累计旷工四天以上的,予以辞退
9、日常加班工资按 元/小时计算。
10、公司员工出入公司必须佩戴 ,衣冠整洁,穿着得体,精神饱满。凡穿拖鞋、背心、短裤,携带小孩、零食者,不准进入公司。
判断题
1、确因工作需要加班的,要如实填写《加班通知单》,由部门经理(或分管副经理)审批。考勤记录必须准确显示加班时间,虚报加班的每次扣20元。( )
2、员工上班时间可以进行私人会客,会客时间不超过一小时可以自己安排。( )
3、按工厂要求严格控制出厂人员和车辆