入股协议书〈员工持股计划协议书)
第一条 本协议书有效期限
1、本协议书有效期限从 年 月 日逐渐,到 年 月 日截止
2、假如承包方有实习期,要是没有通过培训未转正定级) ,则承包方在该职
位的在职人员股全自动缺失,承包方接纳自身具体职位的在职人员股信用额度,
假如承包方半途辞职,在职人员股鼓励资质全自动缺失。
第二条 彼此权利义务
1.。 承包方所拥有在职人员股与申请注册公司股东具有企业税后工资纯利润的
同股同酬权,承包方依照自身所
拥有在职人员股占注册公司和在职人员股总金额的占比,具有鼻利的分红
权。
2 招标方应依照承诺分红时间,立即、全额付款承包方可获得的企业焉利分
红,甲方代扣代
缴承包方有关个人所得税。
3. 协议书有效期限内,假如承包方在招标方的职位变化或别的特殊情况
发生,招标方有权利依据职
务变化状况或别的特殊情况对承包方的在职人员股额做有效调节。
4 承包方对招标方承担忠诚责任和勤恳责任,不可有一切危害企业权益和品
牌形象的个人行为-
5. 承包方对本协议书的内容担负保密性责任,没有获得招标方的容许,不可
向第三人泄沁本协
议中承包方所拥有的在职人员股额。
第三条 激励制度
协议书期内,承包方应严格执行企业的各类管理制度,凡产生以下理由《包含
但不限于) ,自状况核查之日起,即缺失员工持股计划资质、撤销剩下分红并
终止参加在职人员分红激励计划。
1 因不可以担任岗位、违反职业道德规范、失职渎职等个人行为,比较严重
危害企业权益或信誉
而造成的免职或解雇,经股东会探讨诀策撤销其员工持股计划资质的
2 企业有充足的直接证据证实承包方在任职期,因为贪污受贿收受贿赂、贪
污和盗窗、泄露公司经营
和商业秘密、危害企业信誉等个人行为,给企业导致损害的,经股东会探
讨决策撤销其
员工持股计划资质的
3. 立即或间接性参加同样或相仿的业务流程企业,与原企业组成立即市场竟
争,经股东会探讨决
定取消其员工持股计划资