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劳动合同 家教劳动合同范本

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甲乙丙丁 上传于:2024-04-13
家教劳动合同范本 雇主: 〈以下简称甲方) 受聘雇人: (以下简称乙方) 本合约为甲乙双方自聘雇日起, 双方愿履行本合约下列条款之一 切规定,故双方签订本合约书,并各执一份为任。 第一条 ”薪津 1.乙方受雇于甲方,担任家教老师一职,愿负责尽职,遵守双方 约定。 2.乙方受雇期间系自 年 月 日 起至 年 月 日止。 3.乙方授课时间规定为: 每周 四 4.甲方支付乙方之薪资为时薪: 元整,津贴项目 有: 口伙食津贴: 每月 元, 口交通津贴: 每月__ 元, 口其它、_ ”津贴每月 元; 薪资支付时按其实际授课 之时数计算之。 5.薪津发放定为每 支付一次,定于 日为固定发放日,如遇假日,甲方应提前准时支付乙方薪津,不得延 误。 第二条 请假 1迟到: a.乙方如遇有迟到之情况发生, 应务必礼狐性知会甲方。 b,每月迟到三次〈含) 以上或当月累积迟到三十分钟(含) 以上, 甲方得以扣罚乙方__ 元薪津,乙方不得异议。? 2.病假: a.乙方如遇有身体不适,不能授课;应提前于 小时前,请假告知甲方。 b.因乙方请病假产生之缺课时数,由甲方视需要择期补课,或以 缺堂不列入薪津计算。 3事假: a.乙方如遇有事不能授课; 应提前于 日请 假告知甲方。 b.因乙方请事假产生之缺课时数,由甲方视需要择期补课,或以 缺堂不列入薪津计算。 4.特殊情况: 如遇有台风、地震之不可抗力之天灾因素,甲乙双 方应依所在区域之人事行政机关之休假公告为准则,缺堂时数,由甲 方视需要择期补课,或以缺堂不列入薪津计算。 第三条 “家教老师应有之教学态度 1.开课前,应充分准备教材并了解学生的学习背景。 2.请重视服装仪容。
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