（工作计划）市老干部工作计划

市老干部工作计划 2011 年全市老干部工作 的总体要求。以邓小平理论和“三个代表"重要思想为指导，深入全 彻落实科学发展观, 按照全省老干部局长会议及市委十一届十一次全委会议精神, 围绕中心， 服务大局，深入开展创先争优活动，进一步加强老干部"两项建设"，优先落实老干部 的生 活待遇，进一步深化为老干部服务，进一步发挥老干部作用，进一步丰窜老干部 的精神文 化 生活:组织好建党 90 周年纪念活动。让各级党委放心，让老干部满意，以改革创新 精神开创老干部工作新局面。一、深入开展创先争优活动，扎实推进离退休干部"两项建设” 《一) 深入开展创先争优活动。抓好吉市创先发014 号文件 的员彻落实，以"保持本色，奉 献余热"为主题，开展争创支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映 好"五好"觉支部和争当学习活动好、教育后代好、发挥作用好、保持本色好"四好"老干部活 动。(二) 加强思想政治建设。继续以*讲学习"活动为载体，定期组织理论学习、阅读文件; 进一步落实老干部政治竺遇，组织参观考察、政策宣讲、形势通报等活动; 针对老干部关注 的重点和热点问题，做好解疑释惑工作。要创新思想政治工作 的方法和手段，提高思想政 治教育 的影响力、感染力、说服力。(三) 加强党支部建设。选好配强党支部班子，完善落 实各项制度，创新支部活动方式; 加强学习培训，继续举办离退体干部党支部书记骂理论骨 干培训班。适时推广在老干部局建立党委、按居住地设置党支部 的经验。(四) 抓好先进生 型 的培权宜传工作。 注意发据身边 的好人好事, 重点增树创先争优、支部建设、发挥作用、 活动阵地创建等方面 的老干部工作先进典型，有组织地进行宣传。二、以解决难点问题为 突破口，优先落实老干部生活待遇(五) 以*讲政策"活动为载体，进一步贡园和完善离休二 部"三个机制"，继续加大对"两费"保障 的投入。各县【市》 区要做好新出台政策 的落实， 确保“两费"不发生新 的拖欠。(六) 进一步完善医疗统筹机制。根据实际情况，适时调整医 疗统筹标准，健全和完善医疗统筹管理办法，适应老干部医疗需求。要做好易地安置、异地 居住离体干部医疗服务工作。(七) 解决好老干部关心 的难点问题- 针对老干部关心、关注 的难点和热点问题，深入调查研究，形成可行性意见，同时做好老干部 的思想工作，为觉 委、政府当好参谋。三、从老干部需求出发，建立多角度多层次个性化服务体系5八) 完善 特困离休干部帮扶机制，继续开展"办实事、解难姐、送温暖活动。对有特殊困难 的老二 部，有针对性地开展*五帮"，除了经济救助外，还要帮思想、帮就业、帮生活、帮医疗，解 决老干部 的实际问题。(九) 积极推进"四就近"工作。根据省 《关于开展创建离退休服务实 验社区活动 的通知》 部署, 逐步建立家庭、 单位、 社区和工作部门相结合 的服务管理体系 敏好实验社区 的培育创建、推选申报工作。 年中举行省实验社区挂牌仪式艾吉林地区“四就 过"观摩学习活动，推进全市*四就近"工作 的深入开展。(十) 抓好企业离休干部集中管理 服务工作。 进一步树牢服务思想，拓展服务内容，完善各项制度，把日党管理服务工作做实 化细。对关停破产、改制企业离休干部要做到应接必接、应管必管。(十一) 妥善处理老二 部来信来访。 各级领导要高度重视老干部信访工作，强化制度建设，严格工作程序，以认真 负责 的态度，反映好老干部 的意愿，琉导好老干部 的情结，维护好老干部 的利益。 四、 围绕"十二五"规划 的实施，积极引导离退体干部发挥作用〈十二) 围绕"十二五"规划，继 续开展"讲贡献"活动。 组织引导老干部在物质文明建设中发挥参谋助手作用: 在精神文明奸 设中发挥示范带动作用: 在政治文明建设中发挥监督保障作用。各地各部门要积极为老干部 发挥作用搭建平台，并广泛宣传离退体干部先进集体和先进个人 的事迹，(十三) 各级老二 部部门要按照本级政府 的要求,围绕中心服务大局, 努力完成招商引资等方面 的工作任 务，为经济社会发展多做南献。五、抓住机遇，促进老干部活动中心和老干部大学 的新发  展〈十四) 继续发挥各级活动中心室) 和大学阵地作用，开展示范性老干部活动、学习阵 地创建工作。充分发挥各类协会 的积极作用，以*讲健康"活动为裁体，开展积极向上、直 富多彩 的文体活动。(十五) 加大基础设施建设 的力度，积极争取党委和政府 的重视，增 加必要 的投入，使场地、设施、功能与老干部队伍 的发展变化和实际需求相适应, 六、以 纪念建党 90 周年为契机，努力营造老干部工作 的良好氛围(十六》 以"向建本文章共 2 页， 当前在第1 页[DT2]下一页