资本短信

工 《要借助外脑) 现在已不是单打独斗的年代，企业应合理选择外蘑机构，助力发展。你 想基汪长青吗? 你想走向国际吗? 你想上市吗?”面对热情的风险投资机构, 南京企业多皖出 “拒绝"密态，其理由是"不缺钱"不分权"不想让人指手西法。透过这些说酬，折射出南京 不少民企"小富即安“黑守陈规”抱残守缺"的保守意识，这种思维局限严重阻碍了企业过向 现代化的步伐。事实上，风投的进入不是为了当老板，他们只想发现一些创业创新的企业， 助推壮大,之后退出，从而获得高额的风险回报。而且，风投能带来的不光是资金，还有 阔的市场洒道,先进的发展理念等等,而这些附加服务的价值，远远多于企业拿出的一点股 份所带来的收益。所以，企业家应该转变观念，与投资机构*坦诚相对"，共谋发展壮大! 2 (投资源，畏导发展) 优秀的风投机构主要是投资源，而不是把钱像高利贷一样放出去 中国至今还很少出现具有国际领先地位的企业,很大程度上是因为经验的欠缺,观念的狭窗、 内部管理的粗放潘后等。 在这些方面,成站的风投机构由于和雍多行业的最优秀企业有着频 繁合作和深入接侧,与资本市场有着天然紧密的连接，具备开半的视野、先进的理念、丰富