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岁月愁尽须欢 上传于:2024-04-21
年度工作计划 - 工作计划范文 护士长工作计划范文 回 一、加强护理人员的规范化培训,尤其是急救技术、专科知识和法律法规知识 的培训,不断提高各级护理人员的专业水平,更好地开展临床护理工作。 1重点加强对新护士、聘用护士、低年资护士的考核, 强化她们的学习意识, 按护理部计划强化基础护理知识为主,引导、关爱、支持、帮直至达标。 2.加强专科技能的培训: 制定出专科理论、法律、法规、核心制度与技能的 培训与考核计划,每月组织考试、考核 2 次,理论考试要有试卷并由护士长组织 进行考试,要求讲究实效、实用。 3、基本技能考核: 属于规范化培训对象的护士,在年内 21 项基本技能必须 全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士工作计划安排操作考试 一次,理论考试一次。 4、强化相关知识的学习掌握,组织规章制度的实际考核,理论考试与临床 应用相结合,检查遵章守规的执行情况。 5、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养。 6、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术 发展不平衡的现状,组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种, 可通过请医生授课、检索文献资料、组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知 识和技能。 3 | 工作计划范文 回 二、 建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护士长经常深入病室检查、 督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、 听取医生意见, 发现护理工作中的问题,提出整改措施。 回 三、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护理文书采取三级 考评制度质控护士一护士长一出院病历终未,定期进行护理记录缺陷分析与持 续改进,强调不合格的护理文书不归档。 回 四、加强护理过程中的安全管理工作计划: 1、继续加强护理安全三级监控管理,每月进行护理安全隐患查摆及做好护 理
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