个人医疗保险
个人医疗保险 2016-08-21 浏览:分享人: 严明珊手机版
个人医疗保险是指个人利用各种保险工具搭建自身的
医疗保障体系,个人医疗保险包括社会医疗保险和商业医疗
个人医疗保险是指个人利用各种保险工具搭建自身的
医疗保障体系,个人医疗保险包括社会医疗保险和商业医疗
保险[1] 。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,
为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而
建立的社会保险制度。由雇主和个人按一定比例缴纳保险费,
建立社会医疗保险基金,支付雇员医疗费用。个人只要每月
把钱交给所在单位或企业的相关部门便可,或者个人向所在
地的社保局交纳。商业医疗保险是指由保险公司经营的,赢
利性的医疗保障。消费者依一定数额交纳保险金,遇到重大
疾病时,可以从保险公司获得一定数额的医疗费用。社会医
疗保险具有“低水平, 广材盖”的特点,保障程度远远不够,
因此需要商业医疗保险作为补充。 通过交纳社会医疗保险,
补充商业医疗保险,能够有效的搭建个人能医疗保障体系,
防范风险。个人医疗保险是对社会保险的补充,由于社保有
起付限、不报销自费同时也有除外责任,因此购买个人医疗
保险是十分必要的,可以提供充足全面的保障[2] 。
虽然国家大力推行社会保障体系,但是它仅仅是一种社
会福利,无法满足个人需求。对于个人医疗保障体系来说
社会医疗保险是根本。
社会医疗保险优势在于按统一标准享受待遇。同样的准
入条件,收费标准相同,享受的待遇也相同,不存在高低差
别。员工门诊费用可从个人账户中扣除,扣完以后由员工自
行付费。员工住院费用按比例报销; 1 万元费用三级医院报
销86%W;1 万至 2 万元费用三级医院报销 88%; 2 万至 4 万元费
用三级医院报销 92%。如果员工连续几年不生病个人账户资
金可以累计深存。社会医疗保险中每一次住院有一个基本起
付线的免赔额,分别为: 一级医院 500 元, 二级医院 750 元,
三级医院 1000 元,这些费用需要员工自行承担。甲类药和
乙类药按比例报销,进口药不予报销,超过 4 万元保障额度
就得自行付钱。因此,个人医疗保障需要商业医疗保险做补
充。商业医疗保险优势在于有较强的选择性。单位可以根据
员工从事不同的工作类型,参保不同类型的商业保险,而遵
循的原则是“多投多保,少投少保,不投不保”[3] 。
第一,注意投保年龄的限制。各家保险公司对最低投保
年龄有不同的规定,根据险种的不同,最低投保年龄一般由
出生后 90 天至年满 16 周岁不等。但是,各保险公司规定的
最高投保年龄却大致相同,为 65 周岁。如果您的年龄不在
这一范围之内,一般来讲,您不适合投保。年龄越小保费越
少,所以建议最好时投保。第二、注意如实告知义务条款。
在订立保险合同时,应将自己身体状况及既往病史如实向保
险人陈