建筑施工企业农民工劳动合同书.docx

    编号____________ 劳 动 合 同 书           甲    方_________________________ 乙    方_________________________ 签订日期_________年_____月_____日   甲方________________________法定代表人__________ 施工工地地址_________________________________ 在京住所地通讯地址______________________________ 乙方___________ 居民身份证号___________________         出生日期_____年_____月_____日 家庭住址_________________________________________        邮政编码________________________        户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。     一、劳动合同期限 第一条 劳动合同期限（甲乙双方选择适用） （ ）1、有固定期限劳动合同 本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日终止。 其中试用期至_ ____年_____月_____日止。 （ ）2、以完成一定工作为期限的合同。 本合同生效日期为______年____月____日；以乙方完成________________工作任务为合同终止时间。 二、工作内容        第二条 甲方招用乙方在_____________（项目名称）工程中 担任_______________________________________岗位（工种）工作。乙方的（工种）上岗证号码为_____________。   三、劳动保护和劳动条件 第三条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。 甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。 第四条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 第五条 甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。         四、工资保险待遇 第六条 乙方在试用期间的工资为每日______元，试用期满后日工资为_____元。 双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。 甲方应在每月_____日前计发乙方的工资，并由乙方签字确认。 甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。 甲乙双方对工资支付的其他约定_____________________________ ______________________________________________________ ______________________________________________________ 甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续，并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。 五、劳动纪律和劳动合同的解除 第八条  乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。 第九条   乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：         （一） 在试用期间被证明不符合录用条件的；         （二） 有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的；    （三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； （四）不服从甲方正当工作安排的； （五）严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的； （六）被依法追究刑事责任的。 第十条 乙方解除本合同，应当提前____日（不超过30天）以书面形式通知甲方，不得擅