事业单位如何做好面试内容准备

事业单位如何做好面试内容准备事业单位考试可谓千军万马过独木桥对于顺利通过笔试的考生来说虽然已经通过了第一道独木桥但更为重要的起决定性作用的独木桥面试还等待着他们面试成绩至关重要而且在大多数省份面试比重可以占到至因此一定要做好面试内容的准备工作一了解面试基本的考试信息了解面试基本的考试信息是参加面试最基本的要求考生需要提前了解的基本考试信息主要包括面试的时间地点需要带齐的物品进入面试的人数比例等这些基本信息考生可以在相关网站查询或致电招考部门进行咨询其中需要准备的物品包括相关证件套装化妆盒个人简历纸和笔考生要认真研读公告的相关要求对于公告中要求提交的一些材料要细心准备不能疏忽如果准备带上能证明自己业绩的资料那么要标出最引人注目的几项考生还需了解自己所报部门职位近年来的面试信息包括面试方式面试考官人数题目难度和数量出题风格等虽然大部分公务员面试采用结构化面试的方式但也有部分地区采用无领导小组讨论方式或情景模拟等方式考生只有充分了解自己所报部门采用的面试方式才能进行有针对性的复习做到事半功倍另外有一点提醒考生注意要随时留意职位调剂面试通知如果有些职位没有招满在后期进行调剂由于时间紧促考生可能会碰到临时通知面试的情况这就要求考生在公务员录取没有全部结束之前都应该有个心理准备结束报考职位的面试后也不能太过放松以提防这些出其不意的面试通知二熟悉所报部门职位的相关信息考生在准备面试内容时往往在时政热点等话题上花费很多功夫却忽视了对自己所报部门职位信息的掌握笔试题目与所报部门职位信息关系不大并不会影响成绩面试的题目设计中有一部分是公共性质的题目较常见的问题如求职动机综合分析能力等但是也有一部分题目是针对报考部门单位和职位设计提出的例如面试中有一个重要的评价要素就是应聘动机主考官经常会问起这类问题你为什么报考我们单位你对我们单位了解吗你对你要应聘的职位了解吗你为什么要应聘这个职位假如你被录用后将如何开展工作呢对于这样的问题回答绝不仅仅是技巧的问题如果你没有对所报部门职位进行过调查研究你的回答很可能不着边际或者没有针对性你可能自以为回答得很得体很巧妙而实际上犯了重大的错误假如你所报考的职位本来就要求工作人员踏实稳重照章办事你却大谈标新立异时尚前卫结果就适得其反了另外情景模拟题渐渐成为公务员面试的重要面试方式在结构化面试和无领导小组讨论中频繁使用情景模拟就是将报考部门职位的日常工作性质内容规章方式通过现场模拟的方式展示给考生其首要考查的内容就是考生对自己所报考部门职位是否能真正的了解和胜任如果考生事先对所报考职位的相关信息获取不足就很难在情景模拟题中发挥自如所以在面试前考生一定要尽可能多的获取自己报考单位和目标职位的各种信息以做到在面试中有的放矢为了获取真实有效的信息就必须进行调查研究面试前对报考单位和报考职位进行调查研究是获取有用信息的必要的和有效的手段获取相关信息可以直接登陆该部门的网站搜索部门领导职权和责任规章制度领导讲话发展历史近期工作动态等信息部门职位的各种信息包括应聘单位的性质主要职能组织结构和规模日常工作的性质内容中心职能和职责需要遵守的规章制度工作程序和方法工作重点对工作人员的知识素质结构能力素质结构心理素质结构的要求以及对兴趣爱好个性特征技术特长等的专门要求应聘单位的人员结构如年龄结构专业结构以及人际关系状况等有关单位的新闻报导和有关可能出现的面试考官的新情况等其中工作性质对面试中的策略选择有直接影响如果是组织部门其工作性质要求工作人员严格遵守规章制度考生在面试回答问题是就要注意把握原则性又比如有的考生连自己所报考职位的工作内容和职责都不清楚怎么能回答出带有强烈职位色彩的问题呢三面试备考策略查缺补漏自我完善社会认知事业单位考试注重考查考生的社会认知能力因为作为一名事业单位工作人员他要做到国事家事天下事事事关心并能解决问题这就要求考生对社会的方方面面都有所关注所以考生在备考时要多看报纸新闻关注社会和政府的动态对政府政策重大社会事件社会热点有所了解并有自己的深入思考对其有深刻的认识和分析比如公务员面试特别强调两会中的热点问题如民生问题如果考生连两会是哪两会都不清楚又何谈回答其中的热点问题还有一些社会热点现象有的考生却闻所未闻这样就会陷入尴尬的局面如果考生平时没有关注这方面的内容在面试备考时就要多搜集今年发生的热点问题的相关信息查缺补漏知识结构知识的类型可以分为自然科学知识和社会科学知识普通知识和特殊知识基础知识和专业知识传统知识和现代知识等而知识结构是指一个人掌握的知识类型知识框架以及形成知识框架的各类知识的比重考生在面试前要分析自己的知识结构特别是要找出自己占优势的知识和缺乏的知识这样才能查缺补漏不断的进行自我完善比如你是学理工科专业的对本学科的专业知识很擅长而报考的职位是管理类岗位你就必须通过看书或向别人请教等方法尽快学些基础的管理知识避免在面试过程中出现一问三不知的尴尬局面再比如你对所报考的文秘职位的相关知识了解甚少就需要补充一些公文写作等知识尽快弥补不足完善自己的知识结构另外理论知识在事业单位面试中也至关重要考生在复习理论知识时要围绕着党的党中央国务院最新的执政理论展开例如构建社会主义和谐社会建设节约型社会打造服务型政府推进官员问责制度树立社会主义荣辱观保持党的先进性教育学习八个好作风以人为本立党为公执政为民建设社会主义小康社会等理论考生要掌握这些理论的含义提出背景及意义否则在回答问题时就会不着边际脱离主题还有一些社会科学理论如政府干预理论木桶原理蝴蝶效应马太效应等也要了解否则就会出现考生不知从何说起考官也就不知所云的状况能力考核事业单位考试主要考查考生政治鉴别能力依法行政能力公共服务能力调查研究能力学习能力沟通协调能力创新能力应对突发事件能力心理调适能力等而面试在能力方面的考查主要集中在表达能力应变能力分析判断与综合概括能力自我控制能力等不同的职业不同的职位需要不同的能力结构面试前考生要对自己的能力结构进行判断分析找出自己哪些能力比较强以及能力欠缺的地方扬长避短才能在面试中取得高分那么如何来分析评价自己的能力结构呢一是凭直觉二是凭经验三是同别人的比较四是别人对自己的评价以及借助能力倾向测验等实战训练理论要靠实践来检验考生只有在训练中去实际运用体验才能不断熟悉和改进训练必须是全真模拟训练考生要有高质量的全真模拟题目和全真模拟环境要使自己的训练具有客观性可控制性可评判性和可改进性可评判性要求考生在训练过程中必须有完美的参考答案有高水平的模拟考官能一针见血的指出自己存在的问题这样才能不断提高能力技巧方面关于心理面试前的技巧主要是保持心态的平和及精神的放松可以给自己一些积极的心理暗示面试中的技巧包括时间的控制精力的爆发仪表的完善和语言的优化关于模板在面试备考过程中适当背诵一些成型的模板或题目可以帮助考生的语言表达更加流畅自信这对于那些口语表达能力不是很强的考生可能会起到一些辅助作用但是过分依赖背诵会使考生的回答千篇一律缺乏个性另外要提醒考生注意的是即便背诵了一千道题目也不可能在考试中碰到一道相同的因此不要死记硬背题目而要在对面试题型进行归纳后每种题型再找出十至二十道来实际操练而本身语言表达能力就不错的考生则没必要花过多时间来背诵其他方面在面试备考时考生可以大声说出你从曾做过的工作中所学得的相关技能以及为什么你是应聘职位的最佳人选的理由等准备内容并将要点记录在一张索引卡片上