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(工作计划)护理工作计划

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喜欢什么败给什么 上传于:2024-04-24
护理工作计划 推荐阅读, 一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质《一)、按护士规范化培训及 护士在职继续教育实施方案抓好护士的"三基"及专科技能训练与考核工作 1、重点加强对新 入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们.。 一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质 (一)、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的"三基"及专科技能训 练与考核工作 1、重点加强对新入院护士、贡用护士、低年资护士的考核,强化好们的学习意识,护理 部计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标 2、加强专科技能的培训,各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每年组 织考试考核 2一3 次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效, 不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础- 3、基本技能考核,届于规范化培训对象的护士,在年内 16 项基本技能必须全部达标,考 核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次- 4、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用 相结合,检查痢章守规的执行情况 《二)、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养 上、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行 讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动制定训练方案及具体的实施计划。 安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展 护士礼仪竞赛活动,利用"5.12"护士节期间托起学礼仪、讲素养的活动月,组织帘教窜乐的 节日晚会- (三)、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平 衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过 请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。 同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平, :加强护理管理,提高护士长管理水平 (一)、年初举办一期院内护士长管理学习班主要是更新管理理念、管理技巧及护理服 务中人文精神的堵养,当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长 感情沟通交流等 《二)、加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂 多等管理指标。 (三)、促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交又大检查,并召开护二 长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平- 三、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效 (一)、继续实行护理质量二级管理体系,万其是需开发提高护士长发现问题,解决
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