劳动合同.doc

编号劳动合同甲方所在地址乙方姓名身份证号码家庭住址根据中华人民共和国劳动法及有关法律法规经甲乙双方平等自愿协商一致同意签订本合同共同遵守本合同所列条款一劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同合同期自年月日起至年月日止共计个月第二条本合同试用期自年月日起至年月日第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系二工作内容和工作地点第四条根据甲方工作需要乙方同意从事岗位工作乙方的工作地点为第五条在合同有效期内甲方根据公司业务需要及乙方的技能工作业绩等在与乙方充分协商的基础上可以调整乙方的工作岗位工作内容三工作时间和休息休假第六条甲方依法制定员工工时休息和休假制度乙方须遵守甲方依法制定的工时休息和休假制度并按照规定上下班第七条乙方依法享有的婚丧假女职工产假等按照甲方依法制定的相关规章制度执行四劳动报酬第八条甲方根据法律法规的规定遵循按劳分配的原则结合本公司实际和乙方的工作岗位确定乙方的工资水平第九条乙方月工资标准为元试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准第十条甲方有权根据其生产经营状况乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇第十一条甲方于每月日以货币形式按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资如遇节假日则提前一天或延至节日假满以货币形式向乙方足额支付月实发奖金五劳动保护劳动条件和职业危害防护第十二条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品切实保护乙方在工作中的安全和健康第十三条甲方负责对乙方进行思想政治职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训乙方应自觉遵守国家和本公司规程第十四条如乙方在工作过程中产生职业危害病甲方则按职业病防治法等规定保护乙方的健康及相关权益六劳动合同的变更解除终止和续订第十五条甲乙双方在本劳动合同的有效期内可以遵循平等自愿协商一致的原则依法变更劳动合同部分条款第十六条订立劳动合同所依据的法律法规规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时可以对本合同相关内容进行变更第十七条订立本合同的客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的经甲乙双方协商同意可以变更本合同相关内容或解除本合同第十八条经甲乙双方协商一致本合同可以解除第十九条甲乙双方解除劳动合同必须按国家有关法律法规及甲方依法制定的相关制度执行第二十条有下列情形之一本合同自行终止合同期满且双方不能就劳动合同续签达成一致的甲方经营的状况不佳或已经破产关闭乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的法律法规规定的其他情形第二十一条本合同期满前甲乙双方应按照有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见并办理相关书面手续七违反劳动合同的责任第二十二条乙方未提前天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续由此给甲方造成经济损失的乙方应承担相应的赔偿责任第二十三条甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的约定给对方造成经济损失的应根据实际造成的损失依法给对方予以赔偿八劳动争议处理第二十四条甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议应当协商解决协商不成的当事人一方要求仲裁的应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁九其他规定第二十五条本合同未尽事宜按照国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行第二十六条签订本合同所依据的法律法规修改废止的依法执行新的法律法规第二十七条本合同自之日起生效第二十八条本合同一式贰份甲乙双方各执壹份甲方签章乙方签章年月日年月日