劳动合同

劳动合同 公司(单位X(以下简称甲方) 一(以下简称乙方) 依照国家有关法律条例，就轴用事宜，订立本合同。 第一条 试用期及录用 (一)时方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为 职位，工种为，己方应 经过三至六个月的试用期,在此期间甲、乙任何一方有权终止合同,但必须提前七天通知对 方或以七天的实行工资作为补偿- (二)试用期清，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工，甲方将以书面方式给予确 认。 (三)乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内- 第二条 工资及其它补助奖金 (一)时方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方所 担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。 (二)时方根据各利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，如果己方没达到四方规定的 要求指标，乙方的工资将得不到提升， (三)息方(公司主管人员)会同人事部门，在如下情况，甲方将给乙方荣淮或物质奖励，如司 范地遵守公司的规章制度, 生产和工作中的突出页献或物质奖矶,技术革新、经营管理改善， 乙方也可由于有突出页献得到工资和职务级别的提