社会保险费

《社会保险费申报缴纳管理规定(草案)》近日在网上公布并公开征求社会各界意见，根 据草案，企业缴纳险种从养老、医疗、失业险三项扩罕五项，新增工伤和生育险。用人单位 未按时足额缴纳社会保险费的, 将面临多项强制错施。 该消息一经公布, 立即引起公众热议 按说，完善社会保险，最终是为了提高社会的整体福利，从价值则归来讲，全民和可受益, 个人和企业都不例外。 为何， 这一加强社保的举措，并未得到一致认同呢? 社保改革怎样让 百姓更满意呢? 笔者认为:“强缴五险”是新政良策，但要顺利推行，并被广大人民群众认可，还需再 行三步，即“强缴五险”也该“上保险”, 加强教育宣传解决认识不清的问题。国家强制企业缴全五险，是对员工利益的保护， 也是对企业品牌的提升, 但是很少有企业认识到这一点, 往往在员工保险上打折扣、钴室子， 戎着不交钱， 实际上是对企业建设的忽视，也是对企业长足发展的阻得。 有的企业把压力转 移到员工个人身上, 让个人多交多承担,保险在一定程度上成为员工的一种负担,员工也不 理解。 这些都是因为对社保政策宣传不到位,造成企业和员工对保险认识不清，只看眼前利 益，不顾长远后效。国家相