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面试成绩评定表面试日期:面试者编号:应聘者性别出生年月年月毕业院校专业最高学历民族政治面貌应聘部门应聘职务应聘时间应聘来源面试考评记录考核项目权重考核内容分值考核得分备注仪容仪表10%穿着打扮54干净整洁53工作经验40%专业知识108专业技能109实操经验108相关知识107个人能力40%语言能力106创新能力106应变能力108工作能力107工作态度10%工作主动性55工作责任感54总分75等级判定面试官
评价意见优点缺点现行工资期望工资拟受聘岗位拟聘用日期录用
决定人力
资源部£予以录用 £有待进一步考核 £不予考虑
tj