保密协议-技术

保密协议 甲方:成都瑞杰科能电气有限公司 乙方: -- 根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》 和《成都瑞杰科能电气有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，，乙 方担任甲方公司 (职务) 期间，有保守甲方秘密之义务。双方 遵循平等自怕、协商一致 诚实信用的原则下，乙方就甲方商业秘密保密事项达 成如下协议: (一) 保密内容 甲方的技术秘密，包括产品设计、产品设计图纸及安装配置图纸、生产制 造流程、生产制造工艺、制造技术、技术数据、专利技术、创新技术、科研成果。 (二) 保密范围 1， 乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密, 经双方协议乙方同 意被甲方应用和生产的; 2，乙方在劳动合同期内对工作内涉及到的、工作成果、科研成果和专利技 术; 3，乙方在劳动合同期前甲方己有的技术秘密。 和 乙方在劳动合同期内，公司新产品发布前，不得对外界发布、传播公司新 产品的动态和其他情况- 5. 乙方任职期间，应答对外电话、传真，对于产品价格、技术查询等应保 持警惕，不得泄密; 在未弄清对方意图之前，应将电话转到有关部门处理。  (三) 双方的权利和义务 1，甲方提供正常的工作条件，为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用 和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励; 2，乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发，并 将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方，甲方拥有所有权和处置权; 3未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与 开发和撰写论文向第三者公布; 4双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被 公众知驴的商业秘密; 5. 公司部门主管,产品研发人员和生产技术骨干在离开公司二年内不得到与 本公司有直接竞争关系的企业任职， 公司保留法律追索权和诉求赔偿的权利。 6，双方协定竞业限止期的，解除或终止劳动合同后，在竞业限止期内乙方 不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职, 也不得自己 生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务; 7了，乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密; 8，甲方安排乙方任职涉密岗位，并给予乙方保密津贴. (四) 保密期限 1，劳动合同期内; 2，甲方的专利技术未被公众知驴期内; (五) 脱密期限  1.，因有履行劳动合同约定条件发生变化，乙方要求解除劳动合同的必须以书 面形式提前工个月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排 乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作 2，劳动合同终止双方无意续签的，提出方必须以书面形式提前上个月通