重庆医院劳务合同书甲方单位名称乙方被聘者姓名法定代表人或主要负责人身份证号码户籍地址地址通信地址联系电话联系电话因乙方达到退休年龄经甲乙双方在平等自愿协商一致诚实信用的基础上签订本劳务合同一聘用合同期限第一条聘用期限采取下列形式本劳务合同期限自年月日起至年月日止试用期从年月日起至年月日止共个月二工作内容和工作地点第二条方同意根据方需要乙方从事甲方岗位工种工作并接受甲方工作调配第三条乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作数量达到规定的标准乙方应遵守甲方的各项规章制度三工作时间和劳动保护第四条乙方按照甲方的标准工作时间制度第五条乙方在前款规定的工作时间外经安排并经申请程序批准后执行延长工作时间或安排休息日法定节假日工作的可记为加班加点工时第六条工作时间乙方服从甲方统一安排和调配第七条甲方根据乙方岗位按照国家和公司有关规定提供必要的劳动防护四劳动报酬社会保险和福利待遇第八条甲方按月以货币形式在次月日前支付乙方当月的劳动报酬加班加点工资按照乙方月标准工资为计算基数依法核算原则上乙方不再享有甲方劳动合同工的福利待遇因特殊情况的甲方可以参照甲方劳动合同工福利待遇执行第九条按照社会保险政策对聘用已达退休年龄人员的规定原则上甲方不再为乙方参加社保和住房公积金对不能和政策不得参保险种造成乙方患病或非因工负伤等的一切不良后果甲方不承担一切责任第十条甲乙双方不存在劳动合同关系仅是聘用和被聘用的劳务关系不存在经济补偿金和赔偿金五聘用合同的履行与变更第十一条甲乙双方应按照本合同约定依法全面履行各自的义务乙方在服务期间接受甲方的岗位培训服从上级管理和安排遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律认真履行岗位职责保质保量完成工作任务第十二条经甲乙双方协商一致可以变更本合同约定的内容并以书面形式确定第十三条乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息资料等乙方在聘用期间不得损害甲方利益出于个人行为而给甲方带来经济损失的乙方必须承担全部责任第十四条劳务合同期内乙方要求辞职应提前日以书面形式通知甲方本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化致使本合同无法履行乙方患病或非因工负伤不能胜任工作岗位减员等原因甲方要求乙方离职应提前日以书面形式通知乙方第十五条有下列情形之一甲方可解除本劳务合同乙方违反甲方劳动纪律规章制度和规定的乙方失职给甲方利造成损失的乙方不服从工作安排和不服从调配不执行岗位职责安全管理规定造成质量和安全防火责任事故者隐瞒身体健康情况并影响工作者乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的甲方宣告解散的甲方减员等其它情况第十六条本合同期满甲乙双方劳务关系自行终止如需续订应期满前一个月内双方协商同意第十七条双方约定内容不得违反法律法规及相关规定可另加双方签名或盖章的附页六争议处理第十八条聘用劳务合同依法订立即具有法律约束力双方应当全面履行并严格依法执行劳务聘用合同的变更解除终止续订的规定甲乙双方因履行本劳务合同发生劳动争议应及时协商解决协商不能达成一致的可以在劳动争议发生之日起十日内向法院提起诉讼七其它事项第十九条本合同期内乙方居住地址联系电话及通信地址等事项发生变化应及时告知甲方否则由乙方承担一切责任第二十条本合同未尽事宜双方协商解决第二十一条本合同一式两份甲乙双方各执一份甲方盖章乙方签字按手印委托代理人签字身份证号码年月日年月日本人已经收到壹份本劳务合同此据签收人日期