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三番五次在我心里
上传于：2024-05-25
员工离职申请表
签发部门（签章）： 签发日期： 年 月 日
姓名
部门
岗位
申请日期
入职日期
离职日期
离职类别
□ 试用期辞职 □ 合同期内主动辞职 □ 其它
离职原因
简述
申请人签字： 日期：
部门经理
意见
行政人事部
意见
总裁办意见
总裁意见
1、员工如是主动辞职，请在“离职原因简述”中由员工陈述离职原因，并签字确认。
2、辞职的员工应提前30日（试用期员工提前3日）向上级主管提出申请。
3、自提出离职申请之日起暂停发放工资。待补充人员到位并能独立工作后再批准离职，并给予发放工资。否则后果自负，公司将不予结算工资，并追究责任。
4、离职人员填写好离职原因签字确认后，本表需专人负责传递，离职人员不得接触。
申请人确认_____
__年__月__日
离职手续移交表
公司各部门：
员工即将离职，请各部