佛山市劳动合同的范本
人计时工资,
乙方工资标准为 元/月( 元/周)。
他)计件工资。乙方的劳动定额为 ,计件单价为 。
(3)其他形式:
3、乙方试用期工资为 元/月(不得低于第一款约定工资的 80%或
单位同一岗位最低档工资,并不得低于本地最低工资标准)。
4、甲方依法安排乙方加班的,应按《劳动法》第四十四条的规
定支付加班工资。
5、甲方应当在经济效益提高的基础上逐步提高乙方的工资水平。
6、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必须按当地政府规定支付
乙方停工津贴或生活费。
第五条 社会保险及有关福利待遇
1、双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定,参加社会保
险,按时足额缴纳社会保险费。
双方解除、终止本合同后,甲方必须按国家或地方规定为乙方办
理有关社会保险的转移手续。
2、乙方在合同期内因工负伤或患职业病,患病或非因工负伤和
因工、非因工死亡及医疗期的待遇按国家和地方有关规定执行。
3、女职工在孕期、产期、哺乳期的待遇,按国家和地方有关规
定执行。
4、甲方为乙方提供的补充保险和福利待遇为:
第六条 劳动保护和劳动条件
1、甲方必须建立健全劳