1医院护理部主任的责任权利品格能力分析李冰张运革护理部主任的重大责任是保证全院护理人员素质及专业能力适应医院医疗需求适应病人需要适应医院发展需要是医院护理管理第一人可以说是医院护理的在优质护理开展以后部分医院配置了护理院长职位而多数医院特别是大型医院较少配备护理院长使多数医院护理部主任这个职位的管理权限与责任成为医院中层管理人员最特殊的一个职位说到权限即护理部主任职责为了保证医院医疗工作的正常运行配备及动态调配全院护理人力资源使合适的护士长及护士配备在不同类型病人的科室成为各级护理管理者最重要最基本的工作在各级等级医院评审标准中均明确规定护士人数要占全院专业技术人员的也就是说根据医院规模不同全体员工中会有一半或以上员工是护理人员二三级医院护理部主任要对人甚至更多的护士负有第一管理责任而且一般护理部主任任期均在年以上有的甚至上任后一直做到退休所以护理部主任的责任与护理团队质量不仅影响到当下也会影响到医院中长期发展所以院长都会本着对医院历史高度负责的态度严格制定护理部主任资格及条件将学历高素质好能力强的优秀护士长推选到这个至关重要的岗位上来为医院的发展为广大护士个人发展2选拔称职的医院高层