劳动合同

编号: 全日制劳动合同书 甲方(用人单位) 苏州市吴中区木污镇党峰路 69 号 11 幢 工商登记 法定代表人 Ca 乙方〈劳动者 CT 区忆本汪忆世因天 联系电话  甲、己双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在间入合法，公平、诚灾信用原则的基础上，经 平等自嘻、协商一臻签订本合同，并共同遵守本合同所列条款,， 一劳动合同期限 围乙双方约定按下列 种方式确定“劳动合同期限”(A、卓、C 选其中之一) A、有国定期限的劳动合同自 年 月 昌起夺 年 月 日上 其中试用期自生 月日直至_ 年”月日上上，试用姑内双方任一方随时可以解除诊角关系、 无站定姑限的劳动亲自 年” 月日起，其中试用期自 年 月日起盏全 月日上 CBE克 工作任务为劳动合同期眼，自“年”月日起至完成本项工作任务之日为芝 动合同终止目- 二、工作地点和工作内容 《一) 乙方根据四记要求，凶过协商，从束 工作。 围方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果， 接轨合理访信原则，变动乙方的工作岗位， 《二) 四方安振忆方所从事的工作内容及要求，应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的规章制度， 乙方应当按照方安排的工作内容及要求必行劳动叉务，接时接质完成规定的工作 《三) 围乙双方约定劳动全同属行地为 。 《四) 三、工作时间和休息休假 《一) 四忌双方经协商确认执行下列 条款 (A、日、C迁其中之一). 人A、甲方实行每天“小时工作制。其体作息时间，利方安排如下! 每周工作 天，每导体入 天. B、利方实行每天 小时工作制。 具体作息时间，四方安排如下; 每几工作一天，每周休息 天. 征方可以根拉公司业务狼况。 另行安排央定加更- CC、利方实行轮班制，安排乙方实行 更 _ 运转工作制，每班工作时间为 二- 《二》 四方安排乙方的 工作岗位，色批准属于实行不定时工作制岗位，双方依法执行不定时工作制规定- 《三) 四广安排忆方的 工作岗位公所准属于实行综合计算工时侧岗位，双方依法执行综合计算工时制规定。 《四) 四方严格短守法定的工作时间，撞制如班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作希要必须安排己加| 亚加直的，应与工会和乙方协商同意，并依法给予己方补体或支人加班加吉工次 《五》 四方依法为乙方安排鞍划年休优，具体休假时间双方协商决定， 四、劳动报本 四方应当介月奉少一次以货币形式支付乙方工资。不得克扣成者无故拖从乙方的工资，乙方在法定工作时间成依法答 订劳动人局约定的工作时间内提供了正常劳动，四方向乙方支付的工资不得纸于当地最低工交标准。 《一) 四方每月__20 日为发基昌.工交发放形式为《口现金村接发放国委托银行发放)。 《二) 乙方在试用遇的，试用其工次为每月 元 《三) 经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报本采用下列第《， A 。 ) 方式确定 (A、B、C，口适其中之一) A、乙方的工资报酬接归甲乙依法制定的规章制度中的内部工次分配办法确定，根据忆方的工作疝位确定其每月工资 为 -。 昌、围方对乙方实行鞋本工资和续效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的划本工资确定为每月 元，以后根据内部工交分配共法调整其工资，缠效工商根据乙方的工作业绩、劳动版果和实际下献按照内部分配办法考核 确定、 下坟实行计件工交制，确定乙方的劳动定宁应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能名完 成的，乙方在法定工作时间内按大完成时太定额，甲方按村约定的定颈和计件单价，殷据乙方的业绩按时忌疾支付乙方 的工交报本.| D、其他形式: 《四) 甲方根据企业经效益、当地政府公布的工资指导线、工次指导价位成本单位工交集体合同规定，每年合理提 高乙方的工交 《五》 乙方加班加点的工资，按术条第《三) 项约定的工次标准为基数计算> 《六) 乙方依法训有带薪假期“如。婚修、玫航、年休候等) 期间的工资 五、社会保险 《一) 双方信法参加社会保险，按时站儿缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由转方从乙方工资报 二中代扣代织- 《二) 四方克当依法为乙方缴纳各项社会保险费，并每年向职工公布本单位全年社会保险费维纳情况， 接受职工监督 【三) 乙方发生工伤事故或电职业生的，甲方应负责及时数治。或提供可能的帮助。并在规定时间内，向劳动保障行 政孝门提出工伤认定申请，为乙方信法办理劳动能力作定，并为享受工作保险待遇必行必要的广务- 六劳动保护、劳动条件和职业病危次防护 《一》四方对可能产生职业靖危的岗位，应当向乙方风行如实千知的义务，关对乙方进行劳动安全卫生教育防止 劳动过程中的