保安制度管理制度 | 工厂保安管理制度例文
篇一工厂保安人员管理制度
一、保安人员的职责
1、保护工厂和员工的财产安全与人身安全,维护工厂内的正常秩序。
2、保护工厂内发生的刑事、治安案件或者灾害事故现场,并维护现场秩序。
3、把违法员扭送公安机关或治安办。
4、做好工厂内的防火、防盗、防破坏、防治安、防灾害事故等安全防范工
作。
二、保安人员的权限
1、对刑事案件等现行违法犯罪人员,有权抓获并扭送公安机关。
2、对发生在工厂内的刑事、治安案件,有权保卫现场,保护证据,维护现场
秩序以及提供与案件有关的情况,但无现场勘查的能力。
3、 依照本工厂的规章制度规定,劝阻或制止未经许可的进入工厂内的人
员、车辆。
4、对出入工厂内的人员,车辆及其所携带、装载的物品,按要求进行验证检
查,但无人身检查权,
5、进行工厂内安全防范检查,提出整改意见和建议-
6、过到有违法犯罪人员不服制止,甚至行罗、报复的,可采取正当防卫,但
不得涉及无率人员或不当防卫。
7、 对非法携带枪, 支、弹. 药和管制刀具的可疑人员有权进行盘查、监视,
并报告当地公安局或相关部门处理。
8、对有违反厂纪厂规行为的人,进行劝阻、制止和批评教育。
9、制止工厂内的违法犯罪的行为。
10、对有违法犯罪的嫌疑人,可以监视,并向公安机关或治安办报告。但无
侦查、扣押、搜查的权利。
11、监督进出厂员工配谍厂证。
三、保安人员禁止从事的行为
1、阻碍国家机关工作人员依法执行任务的行为。
2、非法剥夺、限制他人人身自由的行为。
3、罚款或没收财物的行为。
生 扣押他人证件或者财物的行为。
5、辱骂、毁打他人或者教唆殴打他人行为。
6、秘自为他人提供保安服务的行为。
了、处理民事纠纷、经济纠纷或者劳动争议的行为。
8、其它违反厂纪厂规的活动
篇二工厂门卫保安管理制度
保安人员在公司中代表公司形象的一面旗帜,门卫保安的形象直接影响到来
访人员对公司印象的好坏,为更好地做好门卫保安工作,维护公司利益,特定本制
度。
1、值班时穿着要整洁庄重,严禁穿短裤、拖鞋上班-
2、不迟到、不早退、不擅自离岗,上班时间不能吃零食、看书报、打睦睡;
保持清醒头脑,确保公司财产及员工的人身安全。
3、严格按访客登记表来执行来客登记和进出厂车辆的记录。
4、必须对出厂车辆进行检查,防止不必要《〈偷盗) 现象的发生。