厂区宿舍管理制度.docx

一、目的 为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工休息充分，提高工作效率，特制订本办法。 二、 适用范围 适用于所有入住公司宿舍人员三、 申请住宿的条件 公司人员于辖区内无适当住所或交通不便者，可以申请住宿。 凡有以下情况之一者，不得入住： 1．患有传染病者 2．有不良嗜好者 四、 住宿须知 1．由行政管理部指定宿舍长，宿舍长负责宿舍的卫生检查工作； 2．每位员工配置床位、柜子各一个； 3．自觉保持宿舍安静，同事之间应和睦相处，不得相互争吵； 4．晚上22：00以后停止一切娱乐活动，宿舍长将锁好大门，晚归者自行处理，公司统一安排的及特殊情况除外； 5．自觉将室内物品摆放整齐，严禁在宿舍范围内搞封建迷信和 违法乱纪活动； 退宿时，必须到行政管理部办理退宿手续，退回公司所发的一切物品，遗失则照价赔偿。 7、员工办理入住手续时，需交宿舍钥匙及物品押金200元；退宿时交还钥匙及行政管理部确认物品完好无损后，于三日后退还押金。 五、宿舍卫生管理 1．宿舍人员应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍 内外环境卫生，宿舍内的清洁卫生由住宿人员自行处理，由 宿舍长负责监督； 宿舍内日常卫生由各宿舍员工轮流打扫，生活垃圾自行处理； 3．经常清理屋顶的蜘蛛网、杂物等； 4．各人床铺、物品应摆放整齐； 六、 消防安全管理 1．自觉遵守公司各项消防安全制度，不得私自整改电表，乱拉 插座，如有违反，罚50元/次； 2、严禁在宿舍范围内燃放烟花鞭炮、乱拉电线，发现一次罚款500 元；造成严重后果及重大损失的，除赔偿全部损失外，并依法追究其刑事责任。 3．出入房间随手关门窗，注意提防盗贼。 七、管理规定 1．员工应自重自爱，不得有偷窃、挪用他人私物之不良行为， 如有违者予以300元/次的处罚，并予以除名处理。 2、住宿员工未经对方同意，不得擅自互串异性宿舍，造成不良影响者取消其住宿资格。 3．住宿员工应养成良好的生活习惯，不得在公共场所着有伤大 雅之着装或打赤膊； 宿舍管理人员或公司领导有权随即抽查宿舍卫生情况，员工 不得拒绝； 有关宿舍现有的器具（空调、门窗、床铺等），公司以完好状 态交与员工使用，不得恶意破坏，如有恶意破坏者，负担损 坏项目的修理费或赔偿费，并予以300元/次进行处罚。 宿舍内不得使用或存放违禁物品，如有查出，将交与公安机 关直接处理，情节严重者，公司给予除名处理； 在宿舍内严禁打架斗殴，因打架斗殴导致宿舍公物损坏者， 除照价赔偿外，视情况给予当事人100-500元/次罚款，情况 严重者取消住宿资格直至辞退处罚，如情况极其严重交公安 机关法办。 8．严禁非本公司员工在我司宿舍寄宿。对私自留宿他人的员工一经发现，将予以100元/次罚款，并责令其及时改正；举报者如情况属实，奖励100元/次。 9．行政管理部全面负责宿舍人员的安排和调整，每个房间必须按规定住满人数，不满者，宿舍管理人员有权安排人员住宿，任何人不得拒绝。无特殊原因，未经行政人事部许可，任何人的物品不得占用床位。 10．住宿舍人员一经安排住宿后，必须坚持对号入座的原则，严禁擅自调换房间，严禁未经行政人事部许可，否则处以50元罚款，并责令其改正。 11．各宿舍的水、电、等费用由宿舍内部人员自理，宿舍长统计，酌情分摊。 12．保持室内整洁美观，不往窗外丢杂物，不准随地吐痰、大小便，不准在墙上乱涂乱画，违者处以50元罚款。 13．注意节约用水、用电，做到水龙头有开有关，人离房间要关灯，杜绝长明灯、长流水等浪费现象，如发现无故浪费水、电者，视其情节轻重处以100元罚款。 14．员工所分配锁匙只准本人使用，不得私配或转借他人，或造成偷盗现象，视其情节轻重处以50－150元罚款。 15．宿舍内严禁放高音喇叭，大声喧哗，上下夜班要保持安静，以免影响他人休息，违者处以10－50元罚款。 16．团结互助，互谅互让，禁止吵闹、打架或侮辱他人，违者视其情节轻重处以10－100元罚款，情节严重者，送交公安机关处理，并予除名。　 17．严禁在宿舍内进行赌博、酗酒及播放黄色录像带等违