为什么要进行医疗保险制度改革?
医疗保险制度改革力度大,涉及面广,与广大职工的切身利益密切相关。国家为何要进行这次医疗保险制度改革呢?
(一)进行城镇职工医疗保险制度改革,是大势所趋,势在必行。我国现行的公费医疗和劳保医疗制度,是五十年代初建立起来的,它对于保障干部职工身体健康、促进经济发展、维护社会稳定,发挥了重要的作用,但近年来,公费医疗、劳保医疗制度存在的缺陷日益突出,已难以为继,亟需进行改革。这种制度的弊端主要表现在以下方面:一是“多”,即国家和单位对职工医疗费用包揽过多,从门诊到住院、从小病到大病无所不包,职工不负担或负担很少的医疗费用,缺乏自我保障意识,财政和企业不堪重负。1978年全国职工医疗费用为27亿元,1997年增加到774亿元,增长了28倍,年递增19%,而同期财政收入只增长了6.6倍,年递增约11%,职工医疗费用的增长速度大大超过了同期财政增长速度。二是“快”,即对医患双方缺乏有效的制约机制,医疗费用增长过快,浪费严重。一些医疗机构在利益的驱动下,开大处方、人情方、滥检查、乱收费。一些职工缺乏节约医疗费意识,“小病大养”、“一人看病