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上传于：2024-08-12
培训实施流程图附件新员工入职培训流程涉及部门人员用人部门人力资源部人力资源部经理总经理备注流程管理过程相关说明编制人员审核人员批准人员编制日期审核日期批准日期培训实施否培训时间场地讲师的落实是确定新员工依课程重点进行复习进行入职考试统计考试结果及反馈相应评语建议并存档确定培训课程内容提出培训需求讲师依新人在培训过程中的表现给予课堂评语将培训结果进行记录人员培训情况跟踪表将结果及记录情况反应给相应部门经理