公司规章制度

员工规章制度条例 入职指引 入职试用 用人原则:重选拨,重潜质,重品德 招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄,学历,专业,执业资格等条件,同时具备敬业精神,协作精神,学习精神和创业精神. 入职 第二节 门市部营业时间:早班:8:00至18:00 中班12:00-21:30 市场拓展:从早上8:00-晚上18:00(中午12点-2:30在公司休息) 1 公司员工不能再展厅内或办办公室内进行(扑克,麻将,等等)有关赌博行为,如有发现立即开除或作出重罚及处分(包括经理,老板). 2 上班时间不能使用电脑进行与工作无关的操作,违者罚款五十元一次. 3 店面导购必须穿工作服,佩戴工作胸卡. 4 下班前店长必须要更新仓库库存. 5 经公司高层决定,每个员工每月享有两天假期,(节假日无突发事件不得休假) 6 业务员出行前必须填写好今天工作行程(上午,下午) 二. 1 所有员工必须严格遵守公司考勤制度,上下班亲自打卡(午休不打卡) 2 迟到,早退,旷工 (1)迟到或早退30分钟以内者,每次扣发薪金10元.30分钟以上1小时以内者,每次扣发薪金20元. (2)月迟到,早退累计