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负尽 上传于:2024-08-31
员工绩效季度考核表日期考核人季度指标分项指标评分标准自评初评复评工作业绩50分目标完成情况10分每次都能按时完成10分基本能按时完成89有时完不成57经常完不成任务14工作质量10分工作质量高10分良好89分及格67分欠缺45分差13分工作效率10分工作效率高10分良好89分及格67分欠缺45分差13分工作差错率10分很少有差错10分偶尔有差错89分有时有差错67经常有差错45差错率很高13工作执行力10分工作任务饱满能快速执行并保持10分能快速执行的89工作任务时忙时闲68分工作懒散执行力不够15工作能力30分专业基础知识10分丰富10分一般79分普通46分不足13分岗位技能10分精通10分熟练79分普通46分欠缺13分创新意识10分对工作经常有新的想法10分偶尔有新想法新改进89分基本无想法按部就班57分不愿多思考多想14分工作态度30分工作主动性5分工作积极主动5分较积极4分欠缺3分散漫13分责任心10分高度责任心10分比较负责89分一般67分欠缺45不负责任13分团队意识5分团队意识强有集体荣誉感5分一般34分没有团队意识个人主义12分加分加分原因合计
tj