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生产部季度绩效考核表.xlsx

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忧郁 上传于:2024-09-13
生产部季度绩效考核表考核项目指标/评分办法权重检查方法实测数据考核得分领导审核分当期计划
任务完成率生产作业计划部门各业务工作均按计划执行,或领导交办的各项临时任务按时、按要求完成;若有未完成事项,酌情进行扣分。40%查看部门记录临时任务咨询主管领导部门员工出勤率出勤率应>95%,未达到要求的,酌情进行扣分。5%查看考勤记录各项费用控制率各项费用(生产成本、制造费用)控制应在预算范围内,如超出预算范围,酌情进行扣分。5%查看财务部记录生产现场6S管理执行情况重点强化并实施现场6S管理,如未达到要求,酌情进行扣分。10%咨询主管领导质量目标的完成情况把关制造质量,产品一次交验合格率应>70%(达到公司制定的质量目标);低于要求,酌情进行扣分。10%查看质检科记录安全生产严格执行《公司安全生产管理制度》,要求无重大安全事故,如出现一次重大安全事故扣5分。10%咨询主管领导工作规范化按照质量体系要求,加工图纸、工艺文件、技术通知书等技术文件资料要妥善保管,原始记录、台帐等要求准确、完善,如未达到要求,酌情进行扣分。10%查看部门记录、咨询品质管理部员工培训不定期对员工进行培训,提高员工的安全生产意识和质量意识,如未达到要求,酌情进行扣分。10%查看部门记录合 计100%考核周期内其他奖惩记录总分合计评定等级
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